【高层次人才招聘网】华中科技大学微纳材料设计诚聘博士后人才

摘要：陈蓉，华中科技大学教授、博士生导师，机械科学与工程学院副院长、柔性电子研究中心副主任、光学与电子信息学院双聘教授。国家重大人才工程特聘教授、国家级创新领军人才、国家海外高层次青年人才。

华中科技大学微纳材料设计与制造研究中心陈蓉教授、王智宇教授诚聘博士后人才

学术带头人与青年人才简介

陈蓉，华中科技大学教授、博士生导师，机械科学与工程学院副院长、柔性电子研究中心副主任、光学与电子信息学院双聘教授。国家重大人才工程特聘教授、国家级创新领军人才、国家海外高层次青年人才。

王智宇，华中科技大学教授、博士生导师。国家级海外高层次青年人才、湖北省海外高层次人才获得者。曾任职东京大学机械工程专业助理教授。长期从事机械电子领域的研究，具体研究方向包括：硅光芯片、纳米光子学、微纳光电器件、光电薄膜技术等。在Advanced Materials、Advanced Functional Materials等期刊发表论文20余篇，受邀撰写Elsevier出版社书籍《Comprehensive Microsystem》第二版中微纳光学章节。

应聘条件

1、研究团队拟在以下方向招聘博士后研究人员：

（1）光学结构设计制造：熟练掌握微纳光学结构仿真软件，具有独立制备微纳米光学器件的经验与能力，尤其欢迎具有集成光电器件经验的优秀人才。

（2）先进光电材料：熟练掌握微纳材料分析与表征设备，具有基本的微纳材料加工和改质处理的经验和能力；尤其欢迎具有二维材料、量子点材料、III-V族半导体、Ce:YIG薄膜等材料操作经验的优秀人才。

2、已经获得博士学位或即将获得博士学位，具有纳米光子学、微纳材料、光学仪器等专业背景，发表过相关方向3篇以上SCI论文。

3、热爱科学研究，并有志于解决微纳光电传感器件和国家高性能芯片领域的短板。具有独立的科研工作能力和良好的团队合作精神，责任心强。

待遇条件

1、博士后年收入约25-35万元，可协助申请“博士后创新人才支持计划”，年薪可达40万以上。另依据工作期内科研成果，享受年终绩效，上不封顶。具体事项面议。

2、课题组提供良好的科研环境，创造良好的个人发展平台，并鼓励和支持申请博士后基金、国家自然科学基金青年项目等。

3、学校提供博士后公寓或租房补贴。

4、聘期内，享受同岗位教师子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇（具体福利待遇参照华中科技大学统一标准）。

5、博士后工作期间成绩优秀者可竞聘华中科技大学机械学院正式教师岗位。