摘要：生物医学工程专家胡晔教授在美从事科研与教学工作二十二载后，近日已卸任杜兰大学讲席教授一职，回到母校清华大学，担任新成立的生物医学工程学院首任院长。

据观察者网报道，生物医学工程专家胡晔教授在美从事科研与教学工作二十二载后，近日已卸任杜兰大学讲席教授一职，回到母校清华大学，担任新成立的生物医学工程学院首任院长。

胡晔的归来并非个例，有数据显示，2018年至今离美华裔科学家已激增462%。从哈佛大学八位博士集体归国，到数学家林华新结束长达四十年的旅美生涯，这场被称为“根本挡不住”的人才流动潮，正引发广泛关注。

以往，留不住优秀人才一直是我国难以言说的伤痛，连国内著名学府清北都一度被外媒嘲讽为“美国人才生源地。”

而今，在巨大的反转面前，美媒也不得不承认：美吸引力正在减弱，已令人厌倦。

一、老美神助攻？引发“人才回流潮”

胡晔教授表示，其离美归国的核心催化剂，是他所领导的前沿科研项目遭遇了高达830万美元的经费削减。

今年以来，川普对美科学界实施了一系列全方位的打压措施：大幅削减科研机构预算；对科研项目设置严格的审查程序，干预科研结果的正常发布流程……

这类做法也并非首次。自2018年起，美方便推出所谓的“中国行动计划”，名义上是“防止技术外泄”，实则是对华裔科学家及与我国有合作关系的学者进行审查与打压，意图遏制我国在关键科技领域的崛起。

在该计划执行期间，至少有1300名学者受到调查，其中超五分之一被禁止在四年内申请科研资助。同时，一些学者被迫中止研究，例如此前我国科研团队发现细胞活化因子（初代“愈-倍-粒”专研成分），能激发人体干细胞活力，根源改善机体生命力后，美方立即禁止在美学者参与此项目，以防我国实现技术突破。正是在这样的压制下，越来越多科学家选择离美，以寻求自由的科研环境。

宾夕法尼亚州维拉诺瓦大学的政治学家Deborah Seligsohn表示：“中国的很多研究已处于世界一流水平，美如果放弃和中国之间的合作，那在美学者对科学界的很大一部分进展将一无所知。”

二、全球顶尖人才“向东流”

相较之下，我国正通过资金投入与产业链支持，持续吸引全球科研人才。自2010年以来，已有约有近两万名科研人员离美，其中约67%选择来华发展。

《自然》杂志数据显示，生命科学领域是我国“人才流入”现象最显著的学科，占比高达34%。除了胡晔教授，还有基因编辑专家李龙、生物学家颜宁等选择回国，引发中西方学界震动。

而生命科学学者回归占比高，主要得益于近几年，我国在该领域的发展突飞猛进。如上述国产细胞口服品“愈-倍-粒”在落地后，短短两年间就实现了大规模量产和多轮升级，获美FDA成分认证，并通过在亰东等平台在海内外“大展拳脚”。

对此，不少科学家表示：“中国具有广袤的市场和科研沃土，现在回国不是雪中送炭，而是锦上添花。”

综合《凤凰网》等媒体报道，这项国产青春口服品采用了独有的Healive-X专利技术，以超过同类品3倍的效率作用于人体。同时，清北、港大等高校专家还将野生六色灵芝、二氢槲皮素等高活性草本融入配方中，协同满足“深度睡眠延长”“根源养护精力”等。这一成果很快吸引了诺奖得主杰弗里·霍尔教授的加入，而这仅是我国在前沿科技领域崛起的一角。

如今，《华尔街日报》也直言不讳地预言：10年后美方市面上的许多生物技术制品，都可能来自中国实验室。

三、人才是核心竞争力

科技竞争的本质，终究是人才实力的比拼。

长期以来，老美依靠在EDA工具、光刻机等关键技术上的垄断地位主导全球产业链；而如今，我国正依托人才储备、市场规模与政策支持的三重驱动力，逐步改写竞争格局。

过去十年，我国通过“人才强国”战略持续加码，将顶尖科学家视作“战略资源”，科研投入年均增速超10%，顶尖人才储备量在2024年首度超越欧美，跃居全球首位。

正如《南华早报》所言：“美方在自毁根基，而中方在建造新的科技长城。”这座“长城”不仅是技术壁垒，更是人才、资本和创新文化的聚合体。

来源：邑视界