摘要：薪资水平：月薪 8,000-15,000元（直营企业如顺丰提供车辆补贴、住宿）

1. 深圳市

快递员规模：约 12万-15万人

业务量：2025年日均处理量超 800万件，全国第三

薪资水平：月薪 8,000-15,000元（直营企业如顺丰提供车辆补贴、住宿）

特点：跨境电商枢纽，顺丰、跨越速运等企业总部聚集，末端配送效率全国领先。

2. 金华市（义乌）

快递员规模：约 10万-12万人

业务量：2025年快递量突破 120亿件，连续五年全国第一

薪资水平：月薪 7,000-12,000元（电商小件为主，提成占比高）

特点：全球小商品市场驱动，日均发出包裹占全国1/10，物流网络覆盖长三角。

3. 上海市

快递员规模：约 9万-11万人

业务量：2025年快递业务收入 1,510亿元，全国第一

薪资水平：月薪 8,000-14,000元（国际件提成高）

特点：青浦区集聚400余家物流企业，浦东机场货运量占全国1/3，高附加值包裹占比突出。

4. 广州市

快递员规模：约 8万-10万人

业务量：2025年前7个月处理量 130.3亿件，全国第一

薪资水平：月薪 7,500-13,000元（邮政、顺丰等企业待遇优厚）

特点：华南商贸中心，专业市场密集，日均派件量超200单/人。

5. 杭州市

快递员规模：约 7万-9万人

业务量：2025年超 64亿件，直播电商带动需求激增

薪资水平：月薪 6,500-11,000元（京东“经营片区”模式提成高）

特点：桐庐籍快递企业占行业60%，末端配送网络密度全国前三。

6. 东莞市

快递员规模：约 6万-8万人

业务量：2025年处理量 55亿件，制造业支撑电商件

薪资水平：月薪 7,000-12,000元（虎门服装、厚街家具产业驱动）

特点：9家快递企业设分拨中心，乡镇网点覆盖率100%。

7. 北京市

快递员规模：约 6万-7.5万人

业务量：2025年日均处理量 450万件

薪资水平：月薪 8,000-13,000元（京东、顺丰直营待遇规范）

特点：高端商务件占比高，五险一金覆盖率超90%。

8. 苏州市

快递员规模：约 5.5万-7万人

业务量：2025年超 48亿件，跨境电商发展迅速

薪资水平：月薪 6,800-10,000元（昆山电子产业支撑）

特点：长三角一体化提升中转效率，末端共配模式普及。

9. 成都市

快递员规模：约 5万-6.5万人

业务量：2025年处理量 42亿件，西部枢纽地位稳固

薪资水平：月薪 6,000-9,500元（社区电商普及）

特点：成渝双城经济圈带动增长，生鲜冷链配送需求增长快。

10. 揭阳市

快递员规模：约 4.5万-5.5万人

业务量：2025年超 38亿件，“北义乌”崛起

薪资水平：月薪 6,500-9,000元（中小电商驱动）

特点：塑料制品、五金产业密集，中通等企业设分拨中心。

数据说明

1. 业务量排名：深圳、金华、上海稳居前三，义乌（金华）连续五年全国第一。

2. 薪资差异：一线城市（北上广深）及电商核心城市（金华、杭州）薪资显著高于其他城市，直营企业（如顺丰、京东）待遇更规范。

3. 区域特征：珠三角、长三角城市群因产业集聚和电商发达，快递员密度远超中西部。

来源：睿智求是