新媒体支招招商，企业抢加微信寻入驻

摘要：“原本只是来听听思路，没想到直接找到了搬迁新址的方向！”9月25日下午，外企德科人力资源服务（四川）有限公司的贾女士，在兴隆湖社区“湖畔・廉情咖啡角”思享会结束后，难掩兴奋地感慨。

“原本只是来听听思路，没想到直接找到了搬迁新址的方向！”9月25日下午，外企德科人力资源服务（四川）有限公司的贾女士，在兴隆湖社区“湖畔・廉情咖啡角”思享会结束后，难掩兴奋地感慨。

这场以“新媒体赋能‘立园满园’：政企对话解锁新质生产力”为主题的交流活动，没有空泛讨论，紧扣企业发展痛点，通过实地观摩、干货分享、精准答疑，让50余名政企代表在面对面沟通中找准破题路径。

新媒体干货直击痛点

政策包解锁招商新路径

不同于传统会议的“单向输出”，思享会现场的分享环节直指企业最迫切的需求。“直播不仅能卖产品，还能当‘招商名片’。”德商锋巢直播基地负责人周洪波的话刚落，台下几家园区载体负责人便立刻坐直了身子。他结合丰富的直播电商实操案例，详细地讲解了企业如何借助新媒体拓宽销售渠道、助力园区招商引流,生动的讲解让不少人笔记本很快记满要点。

紧接着，四川天府新区互联网协会副秘书长秦思雨，以“网聚天府・全媒体创作空间”为切入点，拆解“立园满园”顶层设计，讲清资源整合的底层逻辑,“企业缺流量，我们联动本地KOL资源；园区缺曝光，我们搭建全媒体宣传矩阵，核心就是让政策、资源、需求精准对接。”

天府数智产业园西部新业副总经理朱新宇则更“直接”，带来量身定制的“招商政策包”——从租金补贴到人才服务，针对不同行业企业需求精准匹配，让在场企业清晰看到“入驻即享”的实惠。

高效答疑解企业难题

多维服务引外区企业主动对接

最热闹的环节当属现场答疑，没有客套寒暄，只有“问题—方案”的高效对接。“我们园区想做新媒体招商，但没专业运营团队，该从哪入手？”面对园区负责人的困惑，周洪波立刻给出建议：“可以先从‘轻量级’尝试起步，比如拍摄园区企业的生产日常，内容真实反而能吸引同类企业关注。”

另一边，两家区外企业围着朱新宇追问：“搬迁过来，天府数智产业园有哪些租金等优惠？”“周边配套如何？”……朱新宇一一详解，还特意留下对接人的联系方式。对于“企业跨区迁移后的资质衔接”等现场暂未明确的问题，工作人员拿出笔记本逐条记录，承诺“核实后及时反馈”，确保企业诉求“件件有回音”。

活动间隙，各服务专区同样忙碌。“湖畔金融联盟”成员单位成都农商银行兴隆支行，专门开设金融服务宣传区，针对企业融资规划、政策补贴申请等高频问题，安排专业客户经理提供“一对一”详细解答，帮企业打通政策对接与金融服务的“最后一公里”；答疑专区旁，纪检干部全程在场监督，仔细核对政策解读内容，确保企业“应享尽享”政策红利。