摘要：2025年“春风行动”“春暖农牧民工”就业服务行动启动以来，包头市人社就业部门全力稳就业、保民生、促发展，为劳动者与用人单位搭建起了“双向奔赴”的金色桥梁。截至一季度，全市开展招聘活动168场，服务招聘单位803个，提供就业岗位1.89万个，服务人数2.2万人

招聘会现场。

2025年“春风行动”“春暖农牧民工”就业服务行动启动以来，包头市人社就业部门全力稳就业、保民生、促发展，为劳动者与用人单位搭建起了“双向奔赴”的金色桥梁。截至一季度，全市开展招聘活动168场，服务招聘单位803个，提供就业岗位1.89万个，服务人数2.2万人次，达成就业意向1.4万人，发放创业担保贷款2475万元，惠及农牧民工、脱贫人口等重点群体万余人。

精准送岗 供需对接促就业

为打破用工信息“不对称”壁垒，人社部门推出“供需双精准”服务模式。市区两级300名就业服务专员深入生产车间、项目一线，累计走访803家企业，通过“访企探岗”“送工入企”等活动，依托“企业用工需求和个人求职意向调查二维码”和企业工作群，面对面征集企业用工需求和线上线下多渠道广泛收集求职者信息，建立动态岗位信息库，涵盖制造业、新能源、现代服务业等领域。

近日，市人社就业部门实地走访了振石新材料有限公司、明阳新能源材料科技有限公司等10家我市重点企业及行业协会，向各单位宣传了最新的就业创业政策，针对提出的困难问题，采取形式多样的措施为企业解困。针对振石（包头）新材料有限公司提出的缺工问题，市就业服务中心联合石拐区就业服务中心为企业组织开展了“送工入企”专项活动，为其输送求职者70余人，签订就业意向24人。

此外，针对农牧民工集中返岗需求，常态化开展“送工入企”活动，促进人岗精准匹配，为杭萧钢构、盛泰汽车、宝颂轻量化、振石新材料等就业创业需求量大的企业输送470余人，实现“出门即上车、下车即上岗”。

政策上门 惠民礼包暖人心

以“零距离”服务打通政策落地“最后一公里”，市区两级人社部门依托就业服务专员和网络平台，精心组织惠企政策宣讲服务活动，为企业、求职者送上了干货满满的“政策礼包”，助力企业实现首季“开门红”。

公布了包头人社部门落实就业促进行动26条“分层分类”的政策清单，18项“规范统一”服务清单。同时，开展“送政策进万家”活动，为有就业创业需求的人员发放《就业创业政策手册》，设计《农牧民工就业创业服务信息采集表》，设置“返乡时间”“技能特长”“贷款需求”等指标，目前已收集有效信息3278条，为后续服务提供“大数据支撑”。

近期，昆区就业服务专员实地走访了海威幼儿园、金色童年第一幼儿园、晨风幼儿园、幸福村幼儿园4家幼儿园，详细询问各园的师资配备情况、班级设置数量以及当前的招生规模情况。针对幼儿园关注的社保补贴政策，进行重点讲解，深入解读政策适用条件和补贴标准，鼓励符合条件的幼儿园积极申请，降低企业运营成本。

搭建平台 云上线下齐发力

精心谋划了“就在包头，留在家乡”百场春风行动招聘活动，开启“线下招聘+直播带岗”双通道模式。市区两级人社就业部门充分利用春节后人员求职返岗“高峰期”和企业招人用人“黄金期”，利用零工市场、就业服务驿站和大型商圈，精心策划线下招聘会，力保周周有招聘、日日有服务、送岗到身边。

为了方便更多求职者就业，打破时间和空间限制，每周五在“就业包头”视频号进行直播带岗，密集推出致农牧民工一封信、家政服务短剧、专场招聘会直播带岗、访企探岗等宣传视频，积极搭建供需对接平台。为展示我市劳务品牌、技能大师、非遗传承人的知名成果，1月22日，举办2025年就业援助暨创业成果展示活动，为创业者提供了展示和销售的平台，充分展现包头市在推动创业创新方面的优异成果。

温情关怀，让关爱暖在心头。春节前后，各级人社就业部门组织开展了春节慰问“送温暖”等活动，深入就业困难人员家庭、农村牧区劳动者、留岗农牧民工、脱贫劳动力家中，了解就业、失业情况和服务需求，赠送春节慰问品、慰问金和“就业创业政策大礼包”，并为有需求人员提供职业指导和职业介绍等服务，着力提高了政策知晓度和受益面。

2025年“春风行动”“春暖农牧民工”就业服务行动中，市人社就业部门从精准送岗、政策上门、搭建平台等多个维度协同发力，交出了一份亮眼的阶段性答卷。不仅为用人单位和求职者铺就了一条“双向奔赴”的金色坦途，还让关怀与温情润泽在每一位劳动者的心田。

来源：包头新闻网一点号