《法徽下的追光者》魏光香:工业园区里的“解扣人”

B站影视 港台电影 2025-04-09 09:20 1

摘要:一名干警就是一面旗帜,一个故事就是一份力量。在人民法院,总有一些身影用行动诠释初心,用平凡书写不凡。他们或许没有惊天动地的壮举,却以点滴付出筑牢公平正义的基石;他们或许默默无闻,却用坚守与担当照亮司法为民的初心。他们用行动证明:公正司法,始于平凡点滴;司法为民

法徽下的追光者

一名干警就是一面旗帜,一个故事就是一份力量。在人民法院,总有一些身影用行动诠释初心,用平凡书写不凡。他们或许没有惊天动地的壮举,却以点滴付出筑牢公平正义的基石;他们或许默默无闻,却用坚守与担当照亮司法为民的初心。他们用行动证明:公正司法,始于平凡点滴;司法为民,贵在持之以恒。

本专栏聚焦身边的先进典型,讲述他们扎根审判执行、调解一线、服务群众的真实故事。愿这些平凡而温暖的榜样,成为激励我们不断前行的力量,共同书写新时代法院人的奋斗篇章!

全市法院调解标兵:魏光香

她始终坚持“小案事不小、小案不小办”的理念,认真对待每一起案件,精心撰写每一份法律文书,热情接待每一位当事人。

她用脚步丈量真实民情,用真诚化解矛盾。

她,就是惠农区人民法院河滨法庭庭长,魏光香。

午休时的一场特殊接待

寻常一天的午间,河滨法庭立案大厅迎来了一位特殊访客,一进门就找魏光香。

“魏庭长,您得帮帮我们!”

魏光香抬起头,看见一个瘦高的年轻人站在立案大厅门口,手里紧握着一叠皱巴巴的材料。她认得这张脸,是她在园区做普法宣传时遇到的一位企业职工,曾向她现场咨询法律问题。

“进来坐吧。”她放下手中的工作,示意对方坐下,“别着急,慢慢说。”

小王擦了擦额头的汗水,开始讲述自己和其他十几名员工因经济性裁员被解除劳动关系的经历。魏光香一边倾听,一边在笔记本上仔细记录着关键信息。

“魏庭长,您说这事能解决吗?”小王焦急地问道。

“放心,我们会尽力解决”,她微笑着说道,“你先回去把相关材料整理好,我随后会联系公司了解情况一下情况,看看该案件能不能调解处理掉。”

正值午休时分,魏光香揉了揉酸胀的太阳穴,堆积如山的案卷犹如一座座小山,沉甸甸地压在她的心头。面对刚接手的这起涉及十几名员工的集体劳动争议案件,包括了实际欠薪、欠缴社保等诉求。魏光香深知,这类集体案件每一个细节都可能影响案件的最终结果,一旦处理不当,极易引发群体性事件。而且该案的处理结果还能为诉讼外70多名员工提供案例性参考。因此,必须谨慎处理,确保妥善解决。

双线摸排找症结

接手案件后,魏光香立即展开调查。一方面通过电话逐一倾听职工诉求,了解到他们多是外乡务工人员,工资是全家唯一经济来源;另一方面实地走访企业,发现该厂受国际国内市场波动影响,产品价格倒挂导致连续亏损,已无力承担工资社保。

于是,公司决定对70多名职工实施经济性裁员,其中包括小王、小李等人。在与公司多次协商未果后,小王等14名员工提起劳动仲裁,因对仲裁结果不服,诉至法院。

掌握这些实情后,魏光香深知简单判决可能激化矛盾,调解才是最优解。

于是约双方当事人到法庭面对面解决问题。

沟通过程中,魏光香以其扎实的法律知识和丰富的审判经验,向双方解释了相关法律法规,以及各自行为可能带来的法律后果。

她耐心细致地分析双方立场,帮助双方理解对方的难处,引导双方寻求共赢的解决方案。但对于违约利息问题,双方再次陷入僵局。

四小时化解利益死结

面对双方死揪着违约利息不放的困局,魏光香敏锐地察觉到,面对面谈判可能会加剧双方的紧张情绪,不利于问题的解决。因此,她决定采用“背对背”的方式,分别与双方进行深入的沟通。

先与企业方算清法律账:“根据《劳动合同法》第四十六条,经济性裁员需支付经济补偿。

再与职工方算起民生账:企业若破产清算,补偿金更难兑现。

经过四轮反复磋商,终于促成双方达成:企业分期支付经济补偿金,职工同意适当减免滞纳金”的初步一致意见。

后经多轮沟通,魏光香终于促成双方就违约支付利息问题达成共识。

为进一步促推后续工作顺利开展,在此基础上,她进一步引导双方就其他争议事项继续进行协商。

历经4个小时的努力,双方终于就各项争议达成一致。

调判一案规范一片

拿到调解书的那一刻,小王等人露出了久违的笑容。

他们感激地对魏光香说:“谢谢您,魏庭长,及时解决了我们的问题”

魏光香也欣慰地笑了。

她知道,这起案件的妥善处理不仅维护了员工的合法权益,同时也为诉讼外的70多名面临同样困境的职工指明了出路,他们也将参照调解方案与企业达成和解,有效避免了群体性事件的发生,实现保护劳动者权益和企业健康发展的“双赢”。

十余载的调解哲学

"调解就像治病,要找准那个病根。"

在法院工作十余载的魏光香,始终践行着这个朴素的调解理念。

2024年,“塞上枫桥”法治化营商服务中心在惠农区人民法院河滨法庭挂牌成立。

作为"塞上枫桥"法治化营商服务中心的骨干力量,魏光香和团队创新"法院+N"多元解纷机制,2024年调解案件100多件,调撤率近70%,成功化解了多起影响社会稳定的群体诉讼案件,达到了“调判一案、规范一类、影响一片”的法治效果。

走进河滨法庭调解室,大大的“和”字格外醒目。

魏光香常说:"既要让劳动者感受到司法温度,也要让企业体会到法治力度。大家都满意,社会才和美。"

正是这份朴素的司法智慧,让这位扎根基层的法官成为了工业园区里的"解扣人"。

来源:石嘴山市中级人民法院一点号

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