摘要:在民办学校招生工作中,五六月份堪称黄金季。对于五月份的招生工作,学校需要明确重心,有条不紊地推进各项准备工作。以下是黄金季招生工作的六个关键要点:
[红顺视点]:2025民校招生策略之21:民校招生黄金季的六项关键工作
在民办学校招生工作中,五六月份堪称黄金季。对于五月份的招生工作,学校需要明确重心,有条不紊地推进各项准备工作。以下是黄金季招生工作的六个关键要点:
六月份,主管单位将出台民办学校招生指标以及购买学位指标的细则。因此,在5月份,董事长和校长需积极开展公关和游说工作,争取政策上的支持,这一点至关重要。同时,提前了解学区分片及报考条件可能出现的变动情况,对于招生工作的顺利开展也有着不可忽视的作用。
复盘去年招生工作,谋划本年度招生战略
学校需要对上一年度的招生工作进行全面而深入的复盘,总结经验教训,查找存在的问题和不足之处。在此基础上,结合学校的实际情况和发展目标,精心谋划本年度的招生战略和工作思路,确保招生工作有的放矢、精准发力。
召开教师层面招生启动会,激励先进分享经验
向教师层面传达招生政策、工作思路和具体方法,使全体教师明确招生工作的任务和要求。尤为重要的是,对于在上一期招生工作中有突出贡献的教师,要给予公开表彰和奖励,并邀请他们进行经验分享。通过榜样的力量,激发全体教师参与招生工作的积极性和主动性。
“保生就是招生”,尤其是在六月份各校开启下期预收费的关键时期,提前对学生进行关怀和帮助,对于稳定生源意义重大。各班主任要通过多种沟通渠道,全面摸清潜在流失学生名单。随后,要与任课教师协同合作,采取多样化的关爱措施:
深入交流:与孩子进行深度沟通,了解他们的学习、生活和心理状况,让他们感受到老师的关心和重视。
亲密陪伴:可以与学生在校园里一同散步谈心,营造轻松愉快的氛围,增进师生之间的感情。
学习辅导:针对学习上有困难的学生,为其提供有针对性的功课辅导,帮助他们解决学习中遇到的问题。
生活关怀:例如陪孩子在学校或外面吃顿饭,或者在特殊日子里给孩子赠送日记本、图书等学习用品,并写上温馨祝福的话语,让学生和家长感受到学校的温暖。
真诚沟通:在与家长的沟通上,要借新学期开学家长送学生报到之际,全面了解家长的关注点。不同家长对民办学校的关注点各有不同,有的注重学生成绩,有的关心按时接送,有的关注住宿条件,有的在意孩子在校是否受到公平对待,有的重视个人卫生习惯培养,有的关注饮食情况等。在平时的沟通中,要做到“投其所好”,选择家长感兴趣的话题进行交流,从而建立良好的家校关系,增强家长对学校和教师的信任。
需要注意的是,与家长和学生的沟通交流要提前开展,不要等到孩子出现不交费的情况才开始所谓的“爱心行动”,因为此时家长的防备心理较强,很容易识破教师的动机。
到五月底,针对本期预报名工作的进展情况,学校要召开阶段性总结会。对于在招生预报名启动后在工作中成效显著的教师或团队,要给予阶段性的表彰和奖励。通过这种方式,营造积极向上、奋发进取的工作氛围,激发全体员工的招生热情和工作积极性。
为了让家长更直观地了解孩子的学习情况,小学低段可以实施日、周、月学习可视化展示活动。改变以往仅仅借助课件进行介绍的方式,而是让家长能够亲眼见到、亲身参与到孩子的学习过程中,共同见证孩子的成长。
日常学习展示
将学过的古诗词、要求背诵的课文、片段、生字词以及口算练习卡片等打印成表格,让家长根据孩子的实际情况进行选择,让家长看到孩子在日常学习中的表现。
互动教学体验
比如在书写练习中,让孩子在田字格中写3个字,家长写2个字,然后相互比较书写的效果,增强家长与孩子之间的互动。
每周、每月综合评价
每天安排示范、自愿、排序等方式各选拔一名学生,从朗读、写字、数学讲题、英语对话等方面拍摄视频并在家长群展示,每周或每月评选出在各个单项或综合表现优秀的学生,给予相应鼓励。
周学习成果展示
在星期天,鼓励孩子将自己音美课程学习内容、在社团所学内容以及课文朗读、故事讲述等学习成果展示给家长,提高孩子的表达能力和表现欲望,让家长更加全面地了解孩子在学校的学习和生活。
为确保招生工作的顺利进行,招办要规范布置,营造专业、有序的办公环境。招办工作人员要深入学习招生政策,熟练掌握并在实际工作中灵活运用相关内容,同时学习一些实用的招生话术,提高招生沟通能力和效果。
另外,要保障招生工作的连贯性和及时性,无论节假日还是星期天,都务必安排专人值班。只有做好这些细节工作,才能为家长提供更加便捷、高效的服务,提升学校的招生形象。
来源:教育领域王红顺