摘要：在当今数字化时代，计算机专业无疑是一个充满机遇与挑战的领域。随着信息技术的飞速发展，计算机行业已成为推动社会进步和经济发展的重要力量。然而，与此同时，计算机专业的就业现状却呈现出一种复杂多变的态势。一方面，市场对计算机专业人才的需求持续增长，尤其是在人工智能、

在当今数字化时代，计算机专业无疑是一个充满机遇与挑战的领域。随着信息技术的飞速发展，计算机行业已成为推动社会进步和经济发展的重要力量。然而，与此同时，计算机专业的就业现状却呈现出一种复杂多变的态势。一方面，市场对计算机专业人才的需求持续增长，尤其是在人工智能、大数据、云计算等前沿领域；另一方面，计算机专业的毕业生数量也在逐年增加，竞争日益激烈。在这样的背景下，如何提升自己的竞争力，成为广大计算机专业学子关注的焦点。

软考，即计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，便是在这样的背景下应运而生。它是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试，具有极高的权威性和公信力。软考证书不仅是对个人专业技术水平和能力的认可，更是衡量一个人在IT行业中的价值的重要标尺。通过软考，个人可以获得国家认可的专业技术资格，为职业发展增添助力。

一、含金量

软考的含金量不言而喻。它涵盖了计算机网络、信息安全、数据库等多个领域的知识，形成了一套完整的考试体系与资格认证机制。拥有软考证书的人才在求职过程中更具竞争力，更容易获得企业的青睐。同时，软考证书也是职称评定的重要依据，可以帮助申报人员获得更高的职称，进而提升薪资待遇和职位。

1、软考在竞标项目上的作用，可以作为一个资质。 企业在申请一些项目的时候也是有准入门槛的，这个门槛就是看资质，软考证书就可以作为资质。这个对员工的好处就是，公司会给予一定的岗位补贴，一般是几百块吧，也算是一笔小收入。

2、 软考本身是职称证书，在国企、事业单位是用来申请职称的，有了职称，自然也会有相应的待遇提升。

中级证书是 中级职称 ，高级证书相当于副高职称。当然，这个不是说拿到证书你就直接是副高，而是需要单位聘任你，聘任你之后就可以享受相应的岗位待遇。

3、软考的一个积分落户作用， 以后说不定需要在大城市办理居住证，软考证书可以帮助积分，能省不少事。

4、软考证书是可以直接抵扣当年的个税， 一年也能抵扣个几千块。注意只能抵扣获取证书的当年，不过不清楚是不是每年考一个，就可以每年抵扣一次，这个我没有具体操作过。

5、国家方面的补贴， 一般是初级1000、中级1500、高级2000元（不同省份可能有点差别），不一定每年都有，可以先去自己省份看看相关政策。

6、申请进入专家入库，作为 评标专家 或者评审专家， 这个是中级级以上证书可以。当然还有一些别的要求，具体可以去看看各省的条件。

二、推荐科目

首先，高项被认为是软考中通过率最高的科目之一。

软考高级的通过率会因年份、地区以及考生群体的差异而有所不同，但总体来看，高级证书的通过率普遍较低，大约在15%左右。其中，像系统分析师、系统架构设计师等难度较高的科目，通过率通常在15%左右。而相对简单的科目，比如高项，通过率会稍高一些，一般在20%左右浮动。

2024年上半年软考高级的通过率已经公布，以下是一些地区的数据供大家参考：

杭州地区：2024年上半年软考合格人数为3017人，占浙江省总合格人数的72.77%。其中，高级合格人数为2005人，相较于2023年下半年的1312人，增长了52.82%。杭州考区整体通过率约为8.96%，而高级通过率约为7.25%。

湖南地区：2024年上半年软考整体通过率为12.25%，其中高级通过率为6.08%。

由此可见，软考的整体通过率并不高，而其中高项以20%左右的通过率对整体通过率起到了一定的拉动作用。

选择科目时，建议大家务必慎重。如果你的基础扎实、专业能力强，可以选择与自身专业相关性较高的科目，例如系统分析师或系统架构设计师等；但如果你还是初学者，仅仅是为了拿到一个高级证书，那更推荐选择信息系统项目管理师（高项）。

相比其他科目，高项的优势主要有以下几个方面：

不过需要注意的是，根据软考办2024年的考试安排，高项考试的频次有所减少，下半年将不再开考，仅保留上半年的考试。这意味着考试机会减少，试错成本增加。因此，建议大家认真备考且早点报名，争取在2025年5月的考试上一次通过！

三、软考机考

值得一提的是，近年来软考已经改为机考形式。这对于考生来说既是一个挑战也是一个机遇。

（一）为什么改机考？

我认为主要有以下四个原因：

1. 官方表示，为全面加强计算机软件资格考试的安全防控工作。软考中作弊现象较为严重，而机考可以有效避免此类问题的发生。机考采用多套试卷，试题在统一时间线上分发，消除了纸质考试中邮寄、运输等环节的不确定因素，从而有效防止泄题事件的出现。这为考生提供了更安全、更公平的考试环境，最大程度地保障了考生的权益。

2. 提高阅卷效率并引入AI辅助阅卷。以往每年全国软考的考生人数超过百万（单次约60万），扫描阅卷的工作量非常庞大。改为机考后，大幅减少了汇总试卷、扫描试卷以及人工识别字迹等繁琐工作，同时也提升了审批速度。此外，还可以借助AI技术进行查重等辅助工作，从而进一步优化评卷流程。

3. 推动考试信息化改革。作为计算机专业职称考试，软考本身就与信息化密切相关。因此，采用机考的形式不仅契合信息化建设的需求，还能更好地展现信息化发展的成果。

4. 避免因字迹不清或书写潦草等问题造成的阅卷困难。机考能够显著提高阅卷的准确性和公平性。

（二）机考对考试难度的影响有哪些？

1、考试时间可能缩短，难度或许降低

以往经济师改革时，各科考试时间有所减少，原因在于不再需要涂卡，同时打字速度也快于手写。机考的实施是一项重要的改革，需要一定的适应和调整时间。据初步预测，2023年下半年软考首次机考的难度可能不会太高，这或许是一次不错的机会。

2、计算时间减少，答题效率提高

机考中，电脑可能会提供简单功能的计算器程序。如果确实如此，对于手工计算能力较弱的考生来说无疑是一个好消息。

3、对担心字迹问题的考生更加友好

机考后，考生无需再为字迹问题担忧了，这对那些书写不太工整的考生来说无疑是利好的消息。

4、对基础知识掌握要求更高

由于机考可能为每位考生提供不同的试题，这意味着需要更扎实地掌握基础知识。考生需要认真复习，覆盖考试大纲中的每个知识点。核心分值的分布可能会被完全打散，因此无法再通过以往刷重点的方式进行突击备考。

考试方式的变化将是一个逐步推进的过程，只有通过努力学习，牢牢掌握知识点，才能从容应对考试！

（三）如何准备？

1、机考模拟系统

报名网站提供了官方的机考模拟系统平台，大家可以在复习结束后前往平台进行练习。这些题目仅供练习使用，不需要反复刷题，因为意义不大。

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2、操作说明

试题界面：试题界面分为三个部分，上方是标题栏，左侧是题号栏，右侧为试题栏。

试题作答状态：

- 白色表示未作答；

- 蓝色表示已完成作答；

- 橙色表示当前正在作答；

- 题目被标记时会显示三角形符号。

全屏作答：对于论文题，可以点击“全屏”按钮进入全屏作答模式，此时“全屏”按钮会变为“原屏”按钮，点击“原屏”按钮即可返回普通模式。

图形元件：

系统提供多种图形元件，包括“基础、箭头、流程图、数据处理、线条类、网络计划、UML、electric”等分组。在绘图过程中，可根据需要点击分组前的+/-号展开或收起分组内容。

操作技巧：

a. 如果需要修改某个图形元件中的文本内容，可双击元件或按F2键进入编辑状态；

b. 对于复杂图形（如七格图、类图）中的文本修改，双击元件后默认定位在第一个输入框，可通过TAB键切换输入框；

c. 撤销上一步操作时，可使用快捷键CTRL+Z；

d. 删除某个元件时，选中后按Delete键，或右键选择“删除”。

3、重点提醒

在正式考试前，应多次进行机考模拟，以熟悉系统操作环境。

✔ 模拟作答系统为.exe格式文件，需下载并在Windows系统中运行，支持本地输入法。

✔ 模拟系统内含绘图工具和计算公式功能，可在案例分析和论文题中使用。所有科目的作答界面均配备计算器工具。

软考机考采用科目连考和分批次考试形式。第一个科目作答完成后自动进入下一个科目，第一个科目节余的时间可用于后续科目。

高级资格：综合知识科目考试时长为150分钟，最短作答时间为120分钟，考试结束前30分钟可交卷离场。案例分析与论文两个科目连考，案例分析科目最短作答时间为60分钟，最长90分钟，总时长为210分钟，考试结束前60分钟可交卷离场。

初、中级资格：基础知识与应用技术两个科目连考，基础知识科目最短作答时间为90分钟，最长120分钟，总时长为240分钟，考试结束前60分钟可交卷离场。

论文题目要求摘要字数不得超过300字，正文不得超过2500字，系统将自动统计字数。插入的图表及标点符号不计入字数限制。论文正文建议结构如下：背景部分约500字，过渡段100-300字，论点部分约1300字，结尾约300字。

机考对选择题影响较小，但对案例分析题中的绘图题有一定影响，因此建议考生在备考时多加练习。

4、机考“画图工具”的使用

软考机考系统内置绘图工具，考生可根据题目要求自行绘制图形。这对不熟悉绘图软件的考生来说可能是一个挑战，因此建议提前熟悉工具的使用方法。

综上所述，计算机专业学软考证书无疑是一个明智的选择。在未来的5-10年里，随着数字化转型的深入推进和新技术的不断发展，软考证书将变得越来越值钱。它不仅可以提升个人的技术水平和职业竞争力，还可以为未来的职业发展打下坚实的基础。因此，广大计算机专业学子应该积极备考软考，努力提升自己的技能水平，以应对未来计算机行业的挑战和机遇。同时，也要认识到软考证书只是评价一个人技能水平的一个方面，在追求证书的过程中更要注重实际技能的提升和综合素质的培养。

备考资料分享如下：

来源：孟尘谈项目管理