摘要：日前，中国劳动保障报社新闻宣传工作座谈会在湖北恩施举行。会上印发了15家单位在强化组织领导、建强宣传队伍、与主流媒体合作开展宣传、学好用好《中国劳动保障报》推动业务工作的经验材料，山东省、湖北省、广西壮族自治区、四川成都、河北邢台、上海长宁、福建宁德、江西宜春

日前，中国劳动保障报社新闻宣传工作座谈会在湖北恩施举行。会上印发了15家单位在强化组织领导、建强宣传队伍、与主流媒体合作开展宣传、学好用好《中国劳动保障报》推动业务工作的经验材料，山东省、湖北省、广西壮族自治区、四川成都、河北邢台、上海长宁、福建宁德、江西宜春、江苏张家港、浙江慈溪等10个地方人社厅局的代表上台发言、介绍经验。现对这15个单位的新闻宣传亮点工作进行摘编，以飨读者。

上台发言单位经验摘编

山东：用好宣传阵地 赋能事业发展

立足团结鼓劲，打造正面宣传“强引擎”。将《中国劳动保障报》作为展现形象、宣传成效的核心阵地，精心策划开展正面宣传。面向重点群体，开展系列就业支持政策主题宣传，针对群众关心的社会保障热点问题制作新媒体产品，策划推出一系列反映人才引育活动的深度报道等。

深化报刊联动，营造主题活动“大声量”。紧紧抓住承办全国人社法治知识竞赛这一有利契机与中国劳动保障报社深度联动策划宣传方案，在“海洽会”高端人才招引活动期间深度挖掘“院士专家谈”等大会亮点，围绕职业技能大赛世赛、国赛、省赛等核心赛事创新多元宣传形式、吸引公众关注参与。

坚持学用结合，推动报刊传播“广覆盖”。向劳动争议调解员、技能人才等群体定向赠阅电子报阅读卡，将学报用报作为解读政策、交流经验、提升能力的重要手段，在业务培训、政策宣讲等场合灵活设置“媒体看人社”等环节。

湖北：多措并举 精准发力

一盘棋”系统谋划，凝聚宣传工作合力。厅党组每年至少2次专题研究部署宣传工作，先后制定印发人社领域意识形态、网站和新媒体管理、新闻宣传工作纪律等制度规定，明确由厅宣教政务处统一归口管理全厅新闻宣传工作和宣传经费。

“靶向化”精准聚焦，提升宣传工作质效。紧扣人社领域的重大选题、重点工作、重要政策，精心策划宣传选题、宣传角度，加大情景剧、短视频、政策问答等宣传产品投放力度，持续推出“人社知识我知道”“社保守护人生”等政策宣传专栏。

“朋友圈”协同发力，扩大宣传工作影响。系统加强与部宣传中心、业务司局协同，加强与兄弟省市协作联动，推动报社与工伤预防等人社业务部门开展专项合作，依托湖北记者站建立稳定的通讯员队伍，常态化向报社推送新闻线索、稿件。

广西：守正创新 战略协同

坚持守正创新，推动劳动保障宣传“走量”又“走心”。聚焦“就业暖心·桂在行动”服务活动等重点工作，推出一批有影响力的深度报道，用好“网言网语”讲好人社故事，突出山歌传唱人社政策、“政策宣传中心户”等特色宣传。

坚持战略协同，策划重大主题宣传“出新”又“出彩”。每年年初即与报社谋划全年宣传计划，重大活动中与报社开展全程策划，采用预热海报、专版报道、图文短视频等形式开展宣传，发挥通联队伍作用，陆续推出一批深度报道。

坚持整合资源，力促报刊宣传工作“见量”又“见效”。结合工伤预防项目宣传，聚焦重点行业，推介中国劳动保障报权威政策发布源和维权指导工具等独特价值，扩大口碑效应。

四川省成都市：创新合作机制 放大宣传“声量”

坚持权威引领，着力推动“一报两刊”广覆盖。将“一报两刊”分发至全市人社系统机关、单位每个处（科）室，鼓励引导各个区（市）县将报纸覆盖到基层公务服务大厅，鼓励引导各级机关、企事业单位人力资源部门、技工院校等学习报刊，鼓励引导区（市）县向兼职劳动争议调解员、劳动技能大师、劳动模范等赠阅报刊。

坚持策划先行，借力扩大成都人社宣传影响力。开展专题报道，围绕“技能照亮前程”等主题，策划开展“职业技能竞赛”“‘蓉漂杯’首届博士博士后双创大赛”等宣传，推出《四川成都：标准化打造陪诊服务典范》等报道。

坚持合作共商，创新采编模式提升宣传质效。主动对接报社报送选题策划，整合局机关业务骨干、区（市）县通讯员力量构成“三位一体”采编团队，邀请报社专家进行授课，近三年来，累计培训人社系统通讯员200余人次。

河北省邢台市：借主媒之力 扬人社新声

借力报社平台，三大工程锻造宣传新高度。联合报社策划制作了工伤预防系列公益宣传片、情景剧及图文解读材料360余份，河北省第二届职业技能大赛期间报社深度聚焦邢台参赛团队，为“相遇太行泉城 职来不问归期”等特色招聘活动注入强劲宣传动能。

深耕主媒矩阵，三维联动织密服务新网络。在全市19个零工市场、325个基层就业服务网点常态化放置报纸，每周精心编辑《人社参阅》，印发全市人社系统干部职工学习，指导全市重点用工企业、技工院校的1万余名员工、师生积极关注人社部“工伤保险”“技能中国”以及《中国劳动保障报》等官方微信公众号。

巧用报社资源，三层跃升创树邢台新品牌。围绕“邢台市促进高质量充分就业五大行动”等核心成果，邀请记者深入采访，围绕根治欠薪、社保扩面提质等核心业务推出系列有深度、有温度的报道。

上海市长宁区：

坚守宣传主阵地 唱响人社主旋律

强化组织领导，奏响人社服务“主旋律”。明确重点工作“一把手”负总责、分管领导具体抓、相关部门协同配合的责任体系，通过开展专题培训、业务交流等方式，提升宣传人员全面能力。

创新方式方法，打造宣传工作“新引擎”。在全市率先探索开展“人社服务进楼宇”专项行动，打造航站楼内的服务站点，将劳务品牌建设作为促进转移就业的重要手段，探索打造政府引导与市场机制相结合的工作模式。

聚焦主责主业，夯实宣传工作“硬实力”。建立工作专班机制，协同相关部门，聚焦居民服务、公共服务等领域，探索打造“宁聚职场”线上直播带岗品牌。

福建省宁德市：

深挖思想“富矿” 弘扬闽东之光

汲取奋进力量，筑牢绝对忠诚。将习近平总书记在宁德工作期间的重要理念、重大实践，作为理论宣传最鲜活的生动教材，组建青年干部宣传员队伍42人，深入基层一线宣讲。

江西省宜春市：建机制强阵地 提升宣传质效

坚持党管宣传，加强组织保障。组建信息宣传工作专班，配齐宣传工作队伍，以局机关和下属单位的“笔杆子”和年轻干部为主，日常加强培训交流、集体会商稿件，推动报纸向园区企业、“5+2就业之家”、基层人社服务窗口延伸。

健全工作机制，加强阵地建设。建立一套“责任落实、考核激励、人才培养”的宣传工作机制，制定工作方案时同步制定宣传方案，出台重要政策时同步出台政策解读，建立新闻宣传与业务工作的协同机制。

江苏省张家港市：借媒强音 擘画新声

向下挖掘、向上链接，让故事“出圈”。与报社形成重大活动与日常动态相穿插、经验文章与新闻通讯相配合、传统媒体与新媒体平台相补充的宣传格局。

围绕中心、深耕主业，让工作“出众”。深耕品牌建设、打造宣传精品，深化打造工伤预防品牌活动“同安行动”，发布全国首个工伤预防评价体系，完成省内唯一工伤保险差别化费率试点工作。

紧跟时势、敢于争先，让举措“出新”。招聘会现场设置“AI数字就业”体验区，实现数字就业全流程智能服务，打造“张仲在线”智能仲裁品牌，将夜聘与夜游、夜购等夜经济元素相融合，打造“招聘+带货”人才夜市场景。

横向传播、纵向曝光，让宣传“出效”。在全市所有人社服务点位投放报纸，以报纸全媒体平台为政策解读载体，结合进企业、进社区、进商圈活动，宣传内容覆盖全市企业职工30余万人次。

浙江省慈溪市：以“报”促融 以“宣”聚力

以报聚力：建强协同生态，激活宣传“源动力”。开设“信息写作训练营”，邀请报社资深记者专题授课，选取“在慈地、蛮好的”直播带岗等典型案例，从策划逻辑、执行细节、传播效果三维度复盘。

以报为媒：织密传播网络，打通惠民“直通车”。开发“政策计算器”“社保卡企银通”等工具，实现业务“掌上办”、政策“精准推”，在工业园区、零工市场设“政策读报角”，开展“人社局长读报会”28场，在“金黄道地”栏目中创新推出“方言版社保一分钟”短视频系列。

以报塑名：擦亮慈溪名片，实现影响“新跃升”。首创“村级劳务经纪人”制度精准补足用工缺口，携手贵州黔西南帮助务工人员稳岗就业。围绕“乐业慈溪、共富就业”等成果，邀请报社记者深度采访，累计刊发深度报道20余篇。

提供文字材料单位经验摘编

重庆：上下联动 同频共振

同心而进，让“上下联手”变“宣传抓手”。统筹推进全年6大类73项重点宣传活动，定期督查、每月调度、每季盘点，构建闭环落实、新闻发布、政策解读、舆情导控、宣传联络“五大机制”，全域打造1支宣传联络员骨干队伍、2支舆情导控骨干队伍，动态建立舆情“全量台账”和“问题台账”。

同向发力，让“工作重点”变“宣传亮点”。精心打造“社保规划师”特色品牌，构建“专业培训+职业认证+精准服务”的创新模式，汇聚各类资源宣传造势第八届中国·重庆职业技能大赛。

同频共振，让“部属平台”变“宣传舞台”。采取宣传服务的方式签订合作协议，让专家记者参与年度宣传工作谋划、重大赛会宣传策划，创新建立《中国劳动保障报》区域宣传联络员微信群，加强区县人社部门与报社的联系，调动宣传积极性。

辽宁省大连市：深耕民生沃土 奏响人社强音

聚焦重点工作，持续放大活动效应。主动对接市级及以上新闻媒体，刊发全市人社动态260余篇。特别是在《中国劳动保障报》头版及专版先后交流打造“连薪无忧”治欠品牌、构建技能人才培育链等经验举措。

聚焦日常业务，用好各类宣传平台。积极参与政府新闻发布会、政务公开日活动、12345政务服务便民热线直播等，深入解读促进高质量充分就业举措、延迟法定退休年龄改革等热点政策。

聚焦制度建设，优化宣传工作机制。搭建统一线上平台，实现全流程线上协同，构建宣传任务“命题认领”模式，梳理重点工作形成命题清单，鼓励各部门依优势认领，跟踪评估宣传效果，形成宣传合力。

聚焦报纸宣传，发挥服务引领作用。以进企业、走基层等专项活动为抓手，组织各业务部门积极向服务对象特别是企业管理者推介，引导行业监管领域及时学习了解政策解读、法规咨询、案例评析等服务性栏目。

山西省运城市：深融核心媒体 唱响惠民声音

融合“市县乡村”，人社政策“声入人心”。主动奔赴运城学院等7所高校，现场搭设政策宣传展台，开展访企稳岗、送策入企活动，发动市县人社干部入户宣传，为群众送去就业创业政策大礼包。

破解“急难愁盼”，幸福故事“跃然纸上”。通过密切联络中国劳动保障报社，运城市无数平凡“小人物”的幸福“大蜕变”登上了国家级舞台，持续激发全社会“尊重劳动、崇尚劳动”巨大效应。

挺立“时代潮头”，智慧样板“熠熠生辉”。深入推进“学标杆争先创优”专项行动，选拔人社新闻宣传骨干53人，面向13个县（市、区），“以点带面”传达最新资讯、转化先进经验。

甘肃省张掖市：用好主媒阵地 讲好人社故事

精耕内容创作，提高稿件质量。深入研究各版块、栏目的定位特点和用稿偏好，密切关注国家政策导向与本市实践的结合点，注重用鲜活案例和生动故事展现工作成效。

强化对接协作，放大宣传效应。在举办职业技能大赛、大型直播带岗等活动时，及时整理提供文字、图片、视频等资料，对于重点选题，及时组织力量，筛选典型案例，精心撰写稿件。

优化发行服务，延伸政策触角。建立“局机关-县区-乡镇-社区”四级联动的工作网络，定期梳理报纸刊登的涉企社保减免、稳岗返还等内容推送企业，在服务大厅设立“政策报架”。

注重学用结合，推动成果转化。领导带头学把握政策动态，科室对标学借鉴先进经验，干部交流学启发工作思路，对报纸报道的本地创新做法及时总结提炼，形成可推广的工作模式。

新疆生产建设兵团第九师白杨市：

强化宣传引领 凝聚奋进力量

深耕劳动保障报主媒阵地，努力在提升服务温度上展现新作为。建立“选题挖掘－素材报送－跟踪对接”的闭环工作机制，对重要选题实施统一策划、分层组稿、同步发布，深度融入“社保服务进万家”“百名人社干部助百企”等品牌活动。

创新“浸润式”宣传模式，努力在传递服务温度上彰显新成效。创新打造“毡房夜话”政策宣讲品牌，在师、团两级人社业务经办窗口、企业人力资源办公室等场所摆放报纸，利用电子大屏滚动播放报纸重点内容及政策摘要，开展“白杨树下云讲堂活动”，业务骨干化身“政策主播”。

创新人社宣传新实践，努力在释放服务温度上构建新格局。实施“百名人社干部助百企”专项行动，108名干部精准对接师市280余家企业，开展 “政策上门+养老认证+劳动鉴定”一站式服务20余场，建立“民意采集-宣传响应-评价回访-整改反馈”全链条机制。

来源：中国劳动保障报