摘要：今年1月至6月，厦门全市城镇新增就业7.53万人，完成年度目标任务的57.92%。2025届在厦高校毕业生达7.22万人，创历史新高，截至7月11日去向落实率达88.26%，较去年同期提高1个百分点，留厦就业率达36.38%。全市高技能人才55万人，占技能人才

昨日，市十六届人大常委会举行第三十一次会议。会议听取了市人大常委会执法检查组关于检查《中华人民共和国就业促进法》实施情况的报告。

近年来，全市就业工作坚持稳中求进、以进促稳，就业规模持续扩大，就业保持总体平稳。

近三年，全市每年城镇新增就业人数稳定在16万人左右。

厦门举办多场送岗留才进校园活动，助力毕业生就好业。资料图

今年1月至6月，厦门全市城镇新增就业7.53万人，完成年度目标任务的57.92%。2025届在厦高校毕业生达7.22万人，创历史新高，截至7月11日去向落实率达88.26%，较去年同期提高1个百分点，留厦就业率达36.38%。全市高技能人才55万人，占技能人才总量半数以上，为我市产业转型升级和高质量发展提供了坚实的人力资源支撑。

重点群体就业质量持续提升。在促进高校毕业生就业方面，厦门以“书记市长送岗留才进校园”活动为牵引，打造线上线下联动的招聘矩阵，举办各类校招活动613场；设立“就业实践站”“人才服务驿站”，提供就业实习、自主创业、政策扶持、技能提升等“一站式”就业服务。在政策保障方面，厦门出台大学生实习求职免费住宿和新引进人才生活补贴政策，为6234人次提供免费住宿，发放生活补贴13.22亿元。

在加强农民工群体就业服务方面，厦门设立133个省外劳务输入基地，输转务工人员来厦就业，近两年共发放“平安返厦”交通补助4850万元，惠及19.4万人次。厦门还设立农业信贷担保基金，为101户农业主体提供约1.5亿元贷款。

在促进退役军人、残疾人和妇女群体就业方面，厦门通过举办专场招聘会、提供技能培训和创业支持等举措，促进高质量充分就业。2023年以来，厦门举办专场招聘会186场，发布定向岗位促进600余名退役军人（军属）成功就业；推出“宝妈岗”就业岗位近3万个、残疾人就业岗位1269个。

在困难群体就业兜底帮扶方面，我市依托“i就业”信息系统，为就业困难人员精准提供“131”就业服务（一次职业指导、三次岗位推荐、一次技能培训），通过社保补贴、吸纳就业补贴等政策，累计帮助2.85万名困难人员实现就业。

海西晨报讯记者 张鑫惠

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