公务员法律法规百问百答 │ 公务员职务与职级并行有关政策

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摘要:为贯彻落实《全国公务员队伍建设规划纲要(2024-2028年)》,深入学习宣传公务员法及配套法规,切实增强广大公务员法治观念,持续提升公务员管理工作科学化、法治化和规范化水平。通辽市委组织部于6月份开展“公务员法学习宣传月”活动,开设公务员工作问答专栏,对公务

为贯彻落实《全国公务员队伍建设规划纲要(2024-2028年)》,深入学习宣传公务员法及配套法规,切实增强广大公务员法治观念,持续提升公务员管理工作科学化、法治化和规范化水平。通辽市委组织部于6月份开展“公务员法学习宣传月”活动,开设公务员工作问答专栏,对公务员法及配套法规重点内容分10期进行学习宣传,欢迎关注转发!

知识问答

1.(多选)公务员晋升职级,不改变工作职位和领导指挥关系,不享受相应职务层次的 。

A. 政治待遇

B. 工作待遇

C. 工资待遇

D. 生活待遇

答案:AB

解析:根据《公务员职务与职级并行规定》第二十五条:公务员晋升职级,不改变工作职位和领导指挥关系,不享受相应职务层次的政治待遇、工作待遇。因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务的,按照其职级确定有关待遇,原政治待遇、工作待遇不再保留。

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2.(单选)新录用公务员按照有关规定确定 以下及相当层次的职级。

A. 四级主任科员

B. 三级主任科员

C. 二级主任科员

D. 一级主任科员

答案:D

解析:根据《新录用公务员任职定级规定》第二条规定,新录用公务员任职定级,应当在规定的编制限额、职数和一级主任科员以下或者相当层次职级范围内,按照拟任职级及其对应的级别进行。

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3.(单选)综合管理类二级巡视员,对应行政执法类公务员 职级。

A. 一级总监

B. 督办

C. 二级总监

D. 二级高级主办

答案:B

解析:根据《行政执法类公务员管理规定》第十二条:行政执法类公务员职级与综合管理类、专业技术类公务员职级的对应关系是:(一)督办:二级巡视员、二级总监;(二)一级高级主办:一级调研员、一级高级主管;(三)二级高级主办:二级调研员、二级高级主管;(四)三级高级主办:三级调研员、三级高级主管;(五)四级高级主办:四级调研员、四级高级主管;(六)一级主办:一级主任科员、一级主管;(七)二级主办:二级主任科员、二级主管;(八)三级主办:三级主任科员、三级主管;(九)四级主办:四级主任科员、四级主管;(十)一级行政执法员:一级科员、专业技术员;(十一)二级行政执法员:二级科员。

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4.(单选)公务员职级应当 晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。

A.越级

B.逐级

C.逐年

D.突击

答案:B

解析:《中华人民共和国公务员法》第四十九条:公务员职级应当逐级晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。

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5.(单选)公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为 以上等次。

A. 优秀

B. 称职

C. 基本称职

D. 不称职

答案:B

解析:根据《公务员职务与职级并行规定》第十九条:公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次,其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短半年;每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的,该年度不计算为晋升职级的任职年限。

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6.(单选)晋升乡科级副职领导职务的,应当任一级科员及相当层次职级 年以上。

A.1

B.2

C.3

D.4

答案:C

解析:根据《公务员职务、职级与级别管理办法》第九条:公务员晋升领导职务应当具备的资格条件,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定执行。其中,晋升乡科级领导职务的最低任职年限条件为:(一)晋升乡科级正职领导职务的,应当任乡科级副职领导职务2年以上,或者任乡科级副职领导职务和三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上,或者任三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上,或者任四级主任科员及相当层次职级2年以上。(二)晋升乡科级副职领导职务的,应当任一级科员及相当层次职级3年以上。

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来源:澎湃新闻客户端

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