摘要：当万名客户扎堆打卡，背后藏着什么奥秘？从 “被动接触” 到 “主动传播”，圈粉的关键藏在每个细节里！这份实战攻略带你探寻企业圈粉的破圈密钥。

当万名客户扎堆打卡，背后藏着什么奥秘？从 “被动接触” 到 “主动传播”，圈粉的关键藏在每个细节里！这份实战攻略带你探寻企业圈粉的破圈密钥。

6月4日，山西振东集团长治总部开展 “万名客户进振东” 活动。此次活动以 “健康精英汇长治・共赢商机启未来” 为主题，通过与客户的深度互动，深入践行 “开放、共享、共赢” 理念。

活动首站，客户们走进振东科技园区。

振东科技园区是振东集团的长治总部，园区内部包括长治振东、中药饮片、电商公司、五和医养堂、药茶公司、医药公司、振东商学院、振东总部办公楼、科技中心等多个振东旗下子公司及生产车间，是一个集研发、生产、文化展示于一体的综合性产业集群，亦是振东集团30余年发展的缩影。

在科技中心，中药材标本构成的“本草长廊”让客户们惊叹中医药的博大精深；药食同源的产品展厅里，“饮补同源”矩阵吸引客户驻足 —— 从黄芪、党参等精制道地药材，到融入现代科技的功能性饮品，完美诠释了“治造健康”的核心理念。

振东作为以文化管理为核心引擎的企业，始终将文化赋能作为管理体系的底层逻辑——从价值观塑造到组织构建，从战略落地到人才培育，形成了独具特色的管理哲学。

分享会上，振东集团董事长李安平进行《振东管理模式浅析》主题分享，通过详细的案例讲解，毫不保留的向客户们展示了振东集团三十余年企业历程中积淀下来的创新管理模式，同时将企业如何灵活运用各种管理模式进行了深入剖析，深入浅出的讲解和鞭辟入里的分析赢得了客户们的高度认同。

这种毫无保留的分享，既为客户提供了可借鉴的管理范式，也推动客户深度了解振东的价值理念、发展逻辑与企业品格，构建起基于文化认同的深度互信。

产品推介会成为技术与市场的“双向奔赴”。

当日下午，振东集团旗下——五和医养堂、养生酒公司、康护公司、振东中药材、OTC中心、基层中心、电商中心，分别举行了产品推介会。

振东集团各子司以互动研讨与宣讲形式，解决客户现存问题的同时，从产品介绍、市场策略、渠道拓展、服务细化升级等多个方面为客户提供细致全面的建议与帮助，力求在思想共鸣中捕捉市场先机，在精准合作中实现价值共生，最大化保证客户利益。

从太行深处走向全国舞台，振东集团始终坚信：唯有开放协同，才能突破产业孤岛；唯有深度链接，才能释放乘数效应。此次邀请万名客户走进企业，既是以“东道主”身份分享发展经验，更是以“同行者”姿态倾听行业声音。

抬望眼，一幅“资源共享、优势互补、价值共生”的健康产业新图景正徐徐铺展。振东集团将以此次活动为起点，持续推进“万名客户进振东”计划，这座扎根太行、辐射全国的健康产业生态枢纽，必将汇聚更多志同道合的合作伙伴，共同构建“资源共享、成果共创”的大健康新生态。

山西振东集团愿与所有合作伙伴一道，在守护全民健康的征途上勇毅前行，共同书写健康中国的崭新篇章！

△山西振东集团董事长李安平

山西振东集团振东人一如既往地践行“与民同富、与家同兴、与国同强”的核心价值理念，围绕“新战略、新观念、新方法、新产品、新视野”，铆足干劲，凝心聚力，坚定信念，奋拓前行，为实现宏伟蓝图而努力奋斗！

△视频：山西振东集团“振东之歌”

来源：老冯看山西