摘要：近日省人社厅、省财政厅与省税务局联合印发《关于延续实施失业保险稳岗惠民政策措施的通知》，明确延续稳岗惠民政策举措，支持企业稳定岗位，助力提升职业技能，兜牢失业保障底线。

5月29日记者获悉，近日省人社厅、省财政厅与省税务局联合印发《关于延续实施失业保险稳岗惠民政策措施的通知》，明确延续稳岗惠民政策举措，支持企业稳定岗位，助力提升职业技能，兜牢失业保障底线。

稳岗返还延续，助力企业稳岗留工。在延续实施稳岗返还政策方面，参保企业若满足足额缴纳失业保险费12个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标（30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20％），且审核时月均参保人数比上年度月均参保人数减少不高于50%等条件，即可申请失业保险稳岗返还。裁员率按2024年度新增领取失业保险金人数与月均参保人数比值计算。大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30％返还，中小微企业返还比例高达60％。不过，严重失信单位和中介机构代理其他企业申请的情况不予受理。稳岗返还资金可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本支出。此外，社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户也可参照实施。

技能补贴延续，激励职工提升能力。技能提升补贴政策同样得到延续。参加失业保险12个月以上的企业在职职工或领取失业保险金人员，取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，可按规定分别领取1000元、1500元、2000元的技能提升补贴。但需注意，同一职业（工种）同一等级只能申请并享受1次补贴，且不得和职业培训补贴重复享受。已持有同一职业（工种）高等级证书或享受相应补贴的，不再享受低等级证书补贴。每人每年可享受1次补贴，各市（区）可结合实际，对取得急需紧缺职业（工种）证书的，经省人力资源和社会保障厅批准，在此基础上可增加2次补贴次数。

兜底保障强化，守护失业人员生活。各市（区）将持续做好失业保险金、代缴基本医疗保险（含生育保险）费、价格临时补贴等保生活待遇发放工作，做好大龄失业人员保障工作，兜牢失业保障底线。

来源：陕西网一点号