从蓝领到三分杀手！扫把练出的欧洲步正在颠覆CBA格局
是横移半步就能盖到！"现在街坊们最爱问的是——等五年后合约到期，这个宁肯少赚五百万也要北京首钢的更衣室里，丘天把冰袋重重按在右膝上，胫腓骨的碎骨和脚踝韧带撕裂的疼痛像无数根针在扎。可当记者问起总决赛最后时刻那个关键篮板时，这个26岁的北京爷们儿突然咧嘴笑了："
蓝领
AI重塑劳动市场，带来工作灭绝潮？ AI教父说未来唯一选择蓝领行业
AI技术突飞猛进，在各行各业替代人类，影响和担忧远超工业机器人革命。当年的工业机器人担任的工作是最苦最危险最没人愿意干的，所以当工业机器人出现的时候，没人反对，甚至为之感到高兴和解脱。
AI冲击职场，今年美国已有逾1万个岗位因AI应用消失
随着人工智能（AI）技术的迅猛发展，其对职场人的冲击持续加剧，科技行业的年轻人首当其冲。据人力资源机构Challenger, Gray & Christmas的最新调查数据显示，今年前七个月，美国已有逾1万个岗位因AI应用直接消失，成为2025年前五大裁员原因
35岁没学历最吃香的5大职业！招聘网数据揭秘：月入3万不是梦，门槛低到惊人！
35岁，没大学文凭，在职场真的寸步难行？智联招聘、BOSS直聘、前程无忧最新数据狠狠打脸！这些职业正成为“中年逆袭”的黄金赛道，经验就是你的通行证，薪资碾压小白领！速看真相！
因为不满自己每天上班赚钱，他让家里的猫咪也去打工了！
每当你早上八点起床拖着几乎灵魂出窍的身体去上班，关门前望着家里那只好吃懒做，还在呼呼大睡，一醒来就有吃有喝的猫咪或小狗等宠物时，心里会不会产生莫名的悲愤？
蓝领青年的“反差”电竞人生
一块LED屏幕上播放的实时游戏画面占据了网吧的一端，游戏中的英雄在虚拟战场上穿梭、购买装备和射击。而坐在台式电脑前操控英雄的选手们则始终双眼紧盯着屏幕，左手快速敲击键盘、右手疯狂按动鼠标。打到关键时刻，队长忍不住连连呼喊，指挥队员迅速到位执行战术，一套精彩的操
私域卖人，一场颠覆性的行业革命！
其实这是一个，聚焦于蓝领的招聘行业，中国目前有4.5亿的蓝领，这个人群，是非常庞大的。
穆胜：AI来了，裁蓝领还是白领？
众所周知，组织设计这个领域是长期没有量化标准的，于是，我在2024年提出了一个原创的“穆胜组织精炼检验罗盘”，将穆胜咨询过去提出的若干组织类量化指标纳入，形成一个对于组织“是否存在冗余”的多维指标体系。
直播带岗一月吸引2.5亿人次参与，哪类群体最爱去直播间找工作？
近日，人力资源和社会保障部下属中国就业培训技术指导中心发布《2024年直播带岗发展报告》，报告显示，近年来直播带岗模式发展迅速：截至2024年底，已有超过40万名专职主播在快手快聘从事直播带岗服务，吸引了月度达2.5亿人次的劳动者参与。
直播带岗打破地域限制，实现跨省就业协同
同时，直播带岗模式打破了地域限制，来自东、中、西部不同地区的求职者可以同时上线，实现了就业机会均等和平等参与，实现跨省就业协同。调研显示，通过短视频直播平台找工作的群体中，跨省流动就业2024年比2022年提升36.2%。其中选择跨省就业的主要原因为工作地收入
诺奖得主辛顿：AI替代的是“普通智力”，蓝领工作比白领安全
在科技浪潮迅猛发展的当下，人工智能（AI）领域的先驱、素有 “人工智能教父” 之称的杰弗里・辛顿（Geoffrey Hinton），于近期的一次深度访谈中抛出了令人警醒的观点：AI 正在重塑就业格局，从事 “重复性、枯燥脑力劳动” 的白领们首当其冲，相比之下，
直播带岗发展报告正式发布，快聘为蓝领线上招聘带来20%的新增量
6月20日，中国就业培训技术指导中心正式发布《2024年直播带岗发展报告》。该报告显示，直播带岗作为数字技术与公共服务融合发展的创新实践，是数字赋能就业的典型场景，在就业服务领域展现出极为广阔的应用前景。值得一提的是，直播招聘平台快手快聘成效显著，至少为蓝领线
直播招聘成新型数字化招聘产品，快聘为蓝领线上招聘带来20%的新增量
6月20日，中国就业培训技术指导中心发布《2024年直播带岗发展报告》（简称报告）。报告指出，直播带岗是数字技术与公共服务融合发展的创新实践，是数字赋能就业的典型场景，在就业服务领域具有广阔的应用空间。其中，直播招聘平台快手快聘至少为蓝领线上招聘行业带来20%
直播带岗发展报告正式发布，快聘为蓝领线上招聘带来20%的新
【直播带岗发展报告正式发布，快手快聘为蓝领线上招聘带来20%的新增量】6月20日，中国就业培训技术指导中心发布《2024年直播带岗发展报告》（简称报告）。报告指出，直播带岗是数字技术与公共服务融合发展的创新实践，是数字赋能就业的典型场景，在就业服务领域具有广阔
人社部报告：快聘为蓝领线上招聘带来20%的新增量
6月20日，中国就业培训技术指导中心发布《2024年直播带岗发展报告》（简称报告）。报告指出，直播带岗是数字技术与公共服务融合发展的创新实践，是数字赋能就业的典型场景，在就业服务领域具有广阔的应用空间。其中，直播招聘平台快手快聘至少为蓝领线上招聘行业带来20%
大学里的男生为什么越来越少了？
2022年全国本科招生468万人中，女生达295万（占63%），男生仅173万（37%），性别比接近 **100:58**。
刷视频的工夫就把工作找到了！“直播+”带岗有妙招，吸引月度2.5亿人次劳动者参与
中国商报（记者 冉隆楠）如今的直播间，不仅能卖货，还能帮忙找工作。打开手机，点开直播间，求职者不仅能看到企业环境，还能通过实时互动让主播介绍企业和招聘岗位，薪资、工作时长、企业福利……随着直播带岗越来越受到用人单位和求职者青睐，从蓝领群体到高层次人才，众多招聘
高价收取报考选校费用，心真的安吗？
近期网上人们一直为洒泪离开直播的张雪峰老师抱屈，真值得吗？众人所看到的只是张雪峰老师网络中所展现的，但现实与网络宣传毕竟差距大。先请看看张老师公司的收费标准吧，这不是诽谤造谣，所有均以头条提供的查询数据为准。
3大蓝领招聘难题，你的企业有哪个？
制造业作为实体经济的根基，蓝领工人是维持生产线运转的关键力量。然而当下，企业 HR 们却频频陷入 “招不到人、留不住人” 的困境。今天，小编就带大家直击制造业蓝领招聘的痛点，并了解那些正在改变现状的创新模式！
乔-约翰逊：KD在太阳干很多脏活累活 去火箭他能专注得分
乔-约翰逊表示：“如果你把他放到火箭，他在太阳做很多的脏活累活，他攻守两端都扛着球队。你把他和年轻人放一起，火箭有蓝领球员，杜兰特可以专注于得分，他能无缝衔接融入任何球队。”