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韩国女团成员遭职场霸凌申诉遭驳回，称其不属于劳动者

11月22日，据环球时报，韩联社20日报道称，韩国雇佣劳动部（以下简称劳动部）当日就NewJeans女团成员遭职场霸凌的申诉表示，由于女团成员不属于《劳动基准法》规定的劳动者，因此“职场霸凌”不成立。

11月22日，据环球时报，韩联社20日报道称，韩国雇佣劳动部（以下简称劳动部）当日就NewJeans女团成员遭职场霸凌的申诉表示，由于女团成员不属于《劳动基准法》规定的劳动者，因此“职场霸凌”不成立。

韩国雇佣劳动部（以下简称劳动部）当日就NewJeans女团成员遭职场霸凌的申诉表示，由于女团成员不属于《劳动基准法》规定的劳动者，因此“职场霸凌”不成立。

NewJeans杠上母公司HYBE，双方展开舆论攻防。其中成员Hanni在与成员进行直播后，还曾登上国会听证会，讲述被同属HYBE旗下的其他团体经纪人公开霸凌的经历，针对此案件，南韩劳动部于20日正式宣告结案，认定HYBE内部不存在职场霸凌。

韩国雇佣劳动部（下称劳动部）20日就有关“女团NewJeans成员HANNI（范玉欣）遭职场霸凌”的控诉表示，HANNI不属于《劳动基准法》规定的劳动者，因此职场霸凌行为不成立，故进行结案处理。