摘要：道路交通平安畅通是最基础的营商环境。作为维护交通秩序畅通、守护人民出行安全的主力军，交警四大队不断深化“警随企后”行动，扛起“护企安商”职责使命，以风险共排、隐患共治、意识共提、漏洞共补等为抓手，深入实施警企共建“畅安365”服务举措，全力防范化解交通安全风险

道路交通平安畅通是最基础的营商环境。作为维护交通秩序畅通、守护人民出行安全的主力军，交警四大队不断深化“警随企后”行动，扛起“护企安商”职责使命，以风险共排、隐患共治、意识共提、漏洞共补等为抓手，深入实施警企共建“畅安365”服务举措，全力防范化解交通安全风险，为企业发展和职工出行创造安全稳定的道路交通环境。

一是风险共排查，拧紧源头“安全阀”。大队联合东区道安办、交通综合执法二大队、弄弄坪街办等部门成立专项检查小组，对辖区1家高风险运输企业、2家中风险运输企业开展起底式的联合检查，通过实地查看、查阅资料、现场询问等方式，重点检查企业的安全管理制度落实情况、车辆日常安全检查与维护记录、驾驶员安全教育培训台账、动态监控平台运行情况等工作。针对检查中发现的问题，检查小组现场与企业负责人进行沟通交流，帮助企业深入分析问题产生的原因，并提出切实可行的整改措施和建议，期间，大队共下发风险预警督促函2份、整改督促函1份，并建立问题清单，为后续约谈和整改工作奠定基础。

二是隐患共治理，垒实安全“防火墙”。大队联合交通综合执法二大队约谈高风险运输企业，梳理工作中存在的问题及原因，并结合典型事故案例，深入分析问题的严重性和危害性，共同研究制定隐患排查治理方案，强化企业主体责任落实。同时，大队安排专人负责对企业整改情况进行跟踪督促，为企业建立整改台账，详细记录问题清单和整改期限，定期与企业进行回访检查，查看隐患整改落实情况，防止问题反弹，为隐患排查治理工作顺利开展奠定坚实基础。同时，不断完善警企沟通机制，通过设立意见箱、开通线上交流平台等方式，及时收集企业的意见和建议，为企业提供更加精准的服务。整改期间，大队多次深入企业进行复查，促使企业主动落实交通安全主体责任，确保企业真整改、改到位，有效降低运输风险。

三是意识共提升，筑牢思想“防护堤”。大队与攀钢安全培训中心建立了常态化交通宣传机制，每月根据当前交通管理工作重点及攀钢务工人员出行特点，精心定制交通安全宣教内容，定期开展形式多样的交通安全宣传教育活动，通过利用培训中心多媒体设备，播放交通安全警示教育片，重点讲解与企业员工日常出行密切相关的交通安全知识，如酒后驾驶、疲劳驾驶、分心驾驶的危害和后果，并设置沟通互动环节，鼓励员工提问和分享自己的交通安全经历；收集员工在日常出行中遇到的交通问题和困惑；征求员工对交通安全工作提出的意见和建议，不断改进宣教方式与内容，通过及时沟通与解决问题的方式，让企业员工切实感受到交警的关怀与帮助。

四是漏洞共弥补，拉紧生命“警戒线”。大队在开展道路交通安全事故预防百日行动期间，发现一辆面包车核载7人，实载12人，超员达71.4%。经查，车上乘客均为同一企业的务工人员。大队迅速锁定用工单位，与企业单位一起检视安全管理的薄弱环节，健全完善监管制度，明确管理责任，建立了车辆动态监管机制，班组长每日上下班时段专门负责检查车辆运载情况，劳务人员全部到岗或全部离岗后才离开，坚决防止出现超员载客、疲劳驾驶等违法行为。同时，大队与企业携手推进预防监督工作，促使企业重视交通安全问题，认真履行对相关方劳务公司的交通安全检查和培训教育工作，切实做到一级抓一级。

下一步，大队将持续加大对各类交通违法行为的查处力度，深化“警企共建”，扎实推进“警随企后”工作，为辖区道路交通安全保驾护航。

来源：攀枝花交警一点号