《奥格威谈广告》:什么样的广告才是好广告

B站影视 2024-12-02 11:25 3

摘要:说起广告,多数人的第一反应就是想点子、做创意。就像电视剧中所展现的那样,一群创意人员围坐在办公室,看着产品,为了想出一句精彩绝伦的广告语而绞尽脑汁。过程难免反复艰辛,但最后总有某个契机让主角灵光一现,就像艺术家突然有了灵感一样,脱口而出一句精彩的文案,于是全场

郑胜辉学习与思考第2541天

说起广告,多数人的第一反应就是想点子、做创意。就像电视剧中所展现的那样,一群创意人员围坐在办公室,看着产品,为了想出一句精彩绝伦的广告语而绞尽脑汁。过程难免反复艰辛,但最后总有某个契机让主角灵光一现,就像艺术家突然有了灵感一样,脱口而出一句精彩的文案,于是全场欢呼,顺利通过客户提案,广告投放,皆大欢喜。如果你认为这就是广告工作的全部,那你对于广告的了解就太片面了,广告远没有你想象得那么简单,创意也并不是广告的唯一。

《奥格威谈广告》这本书,从一个广告大师的视角,对广告及这个行业进行了一个整体的介绍。作者认为广告是最便宜的销售方式之一,是销售的引擎。一支好广告,它既能塑造产品形象提升附加价值,又总能对销售起到促进作用。而要创作有销售力的广告,就必须遵循一定的思维逻辑和准则,还要注重调查研究,不能凭借所谓的直觉或灵感来办事。广告工作本身充满了复杂多样性,从事这个行业绝谈不上轻松,只有真正热爱广告的人,才能乐此不疲享受其中,并最终成就一番事业。

本书作者大卫·奥格威,是举世闻名的“广告教父”。他在1948年的时候在美国一手创办了奥美广告公司,凭借着独创的理念、敏锐的洞察力和勤奋严谨的作风,领导着公司迅速发展壮大,最终成为业务遍及数十个国家的全球最大广告代理公司之一。而奥格威本人的广告风格,则深受克劳德·霍普金斯所倡导的“科学的广告”影响,非常务实且具有销售力。

他的著作《一个广告人的自白》和《奥格威谈广告》,一经推出便畅销全球,被视为广告人的经典教材。这里顺便提一下,《一个广告人的自白》也可以在每天听本书中收听到,如果感兴趣,可以再结合着《大卫·奥格威自传》这三本书一起收听,全面了解奥格威的思想和理念。

下面,我将从三个方面为大家介绍这本《奥格威谈广告》的精华内容:第一部分,正确看待广告在商业中的作用;第二部分,如何创作有销售力的广告;最后一部分,我们来探秘广告行业的真实情况。

第一部分

我们来探讨一个根本性问题,广告在商业中究竟扮演着怎样的角色?针对这一点,市场上有着不同的看法和见解。有些人做广告,目的是为了提升产品的知名度;有些人做广告,是为了对抗竞争对手的广告投放;还有一些人,是希望借助广告来拓展销售渠道。但在奥格威看来,广告唯一正当的功能就是销售产品,增加利润。

为什么这么说,作者从三个方面做出了解释。首先,广告能够赋予产品独特的形象和附加价值。要知道很多行业都面临着产品同质化的问题。厂商们运用相同的技术制造产品,营销人员又用相同的调查步骤来决定消费者对色彩、规格,以及设计的偏好,这样做出来的产品,彼此之间很难有实质性的差异。这个时候想要赢过竞争对手,就必须借助广告,来更巧妙地展示自己产品的优点,从而打造独一无二的产品形象,赋予产品更高的附加价值来刺激消费者进行购买。这就好比你在选择不同品牌的可乐时,其实你在挑选的并不是产品和口味,而是品牌和形象。

其次,作者认为广告是最便宜的销售方式之一。想理解这一点,我们来算笔账。以20世纪80年代美国的市场价格为例,雇用推销员给1000户家庭打电话需要花费25000美元,但如果改用电视广告来推销,只需要花费平均4.96美元就能触达到1000户家庭。假设一个厂商每年花费1000万美元预算做广告,那就意味着他的广告可以以每个月两次的频率,触达全国将近一亿户的家庭。这两者相比,效率高低一目了然。

最后,作者认为广告对于销售的帮助,不仅仅反映在经济繁荣时期,也同样体现在经济萧条时期。作者在书中特别对比了美国1974年到1975年经济萧条期间,缩减广告投放和未缩减广告投放企业之间,销售量及净收入的年度变化趋势。

数据显示没有削减广告预算的公司,业绩逐年上涨,而那些在1975年削减广告预算的公司,当年的业绩都下降了。到了1977年,那些在当年没有缩减广告投放的企业,销量增加了三倍;而缩减广告投放的企业销量仅增加两倍。好,让我们再来看另一个例子:第二次世界大战期间,英国政府禁止以品牌的名义销售人造奶油,但联合利华却继续为他们的某个品牌做广告,尽管那几年产品因为各种条件限制,很难上货架,但战争结束后,当各个品牌卷土重来时,联合利华的销量却一下跃居行业首位。

以上,就是我想和大家分享的第一部分内容,关于正确看待广告在商业中的作用。作者认为广告唯一正当的功能就是销售产品,增加利润。因为广告能赋予产品独特的形象,提升附加价值,又是最便宜的销售方式,而且不论经济形势好坏,它总能对销售起到促进作用。

说了这么多广告的功效,但这并不意味着所有的广告都能帮到销售。一个错误的广告,反倒会拉低产品的销量。书中举了一个调查发现的例子,记得某品牌啤酒广告的人,购买的啤酒反倒少于那些不记得广告的人;还有一个例子,两个广告,刊登在同一个报纸上,篇幅相同,而且都配有图片说明和精美文案,但彼此的销售量却相差数倍。会产生这样的结果是因为,两个广告的诉求点,也就是产品卖点,一个是对的,另一个是错的。说到这里,你可能要问,怎样才能确保广告的销售力,背后是否有章法可循?

第二部分

如何创作有销售力的广告。作者在书中为大家完整梳理了一遍广告创作的思维框架,他从研究产品、打造品牌形象开始,一直细说到广告创作中的一些要点,一共提出了八点建议,非常具体而实用。我将这八点建议归纳为三个步骤,下面,就让我们跟随着作者的思路,一起来体验广告的创作过程。

第一步,便是要做好功课,全面了解产品,这是一切广告成功的基础。对产品的了解,既要包括产品本身,也要包括产品所面对的消费者。对产品本身的了解,能帮助我们更好地挖掘产品的卖点。作者曾经为劳斯莱斯汽车做过一个经典文案,标题是 “在时速60英里的车上,最大的声音来自电子钟。”为了想出这个打动人心的标题,他花费了整整3周的时间去阅读各种汽车资料;而在为奔驰做广告的时候,他更是派了一个小组去到奔驰总部,在那里待了三个星期去和工程师交谈并录音,最终撰写出一系列极具说服力的长文案,这些广告帮助奔驰在美国的销量从每年1万辆增加到4万辆。

而对消费者的了解,则能帮助我们把握真实的消费者需求和有效的沟通语言。要了解的内容主要包括消费者如何看待产品、用什么样的语言讨论问题、什么样的承诺能够促使他们选择产品等等。这点尤其重要,作者自己就曾犯过一个错误,他用了一张身着洁白厨师服的厨师照片,来为一个针对家庭主妇的肥皂粉品牌做广告,想以此来突出这款肥皂粉的去污力。但最终结果不尽如人意,因为缺乏共鸣,家庭主妇们并不买账。因此,作者一直强调调研的重要性。在他看来,如果企业没法负担专业调查的费用,不如亲自动手调查。有时候广告撰稿人只是和几个家庭主妇闲聊,也是有助于广告创作的。

第二步,就要开始思考产品的定位和形象了,这是一条广告的核心和灵魂所在。所谓产品定位,就是要向消费者说清楚产品是什么,用来做什么。举例来说,多芬香皂在一开始,既可以被定位成男人们用来清洗脏手的肥皂,也可以被定位成皮肤干燥的女性所使用的沐浴香皂。

基于之前对产品和消费者的分析,最后作者选择了后者作为多芬香皂的定位,并且依据这个定位创作出相应的文案,这个文案是:“在你洗澡时,多芬可以滋润你的皮肤。”这个成功的定位从1957年开始使用,并在之后长达40年的时间里,持续发挥作用直到90年代末。明确定位之后,还需要赋予产品一定的形象,也就是个性,来使产品变得与众不同。产品个性可以通过很多因素来展现,比如名称、包装、价格、广告风格、产品性质等。

你想过为什么不同的人选择不同的威士忌酒吗?是因为他们一一品尝比较了不同产品的口感吗?并不是!作者曾经试图用理性的事实劝说消费者购买某个威士忌品牌,但却失败了。实际上人们品尝的不是威士忌酒本身,而是背后的品牌形象。作者自己就很爱喝杰克·丹尼牌的威士忌,之所以喜欢,就是因为杰克·丹尼的广告传递了一种朴素而真诚的形象,让人感觉物有所值。那么如何赋予产品形象呢?对多数产品都有益的做法,是赋予产品高品质的形象,尤其是那些人们可以看得到品牌名称的产品,因为没有人希望自己使用的产品看起来廉价粗劣。

此外,作者认为广告最好能年复一年,持续反映相同的品牌形象。万宝路香烟就是一个成功的例子,它在广告中树立了一个粗犷豪放、野性不羁的牛仔形象,这个形象使得万宝路从一款普通的香烟品牌摇身一变,成为全球最畅销、最具辨识度的香烟品牌之一。

接下来就进入到具体的文案创作阶段。作者分享了一系列文案的创作技巧,其中包括怎样获得大创意、广告是否必须原创、如何提高广告文案销售力等常见问题。

提到大创意,也就是那些可以沿用30年,能够持续产生良好效益的创意。比如从1975年到2005年,美国运通的广告语便一直是“没有我,别离家”;而在另一个美国知名的面包品牌广告中,那辆满载面包在乡间小道上奔跑的马车的画面,一直沿用了27年。作者认为,获得大创意是困难的,因为大创意总是在无意识中产生的。大创意的灵感往往是在突然之间,如电话在瞬间接通一般,从大脑中迸发出来。但是我们还是必须有意识地广泛吸收信息,然后在此基础上进行无拘无束的思考,才有可能激发灵感。作者提到可以通过散步、洗个热水澡或是喝杯葡萄酒的方式帮助自己放松。

但在追求大创意的过程中,要注意避免原创膜拜。因为创意不等于原创,广告如果不能促销,也谈不上有创意!作者眼中的好“创意”,不是一篇美文,也不是一篇名著,而是那些是实实在在、能让销售曲线停止下滑、开始上升的好点子。有一些广告人凭借着所谓的“原创”吸引公众注意,还获得了奖项。但现实却是,有一位获奖者离开了广告界,有一位获奖者被取消电视广告预算,有一位获奖者的业务被竞争公司夺去了一半,还有一位获奖者拒绝公映他的获奖作品。总之,原创并不代表成功。

那么到底要如何才能提高文案的销售力?作者提出了两方面的建议。一方面建议文案写作要力求具体、清晰、诚恳。尤其是标题的部分,因为并不是所有的读者都会有兴趣阅读正文,因此标题比其他内容更能决定广告的成败。而有些广告标题不说产品是什么,用来做什么,甚至没有标题,在作者看来这都是非常愚蠢的错误。

广告正文也是同样要求具体,大师克劳德·霍普金斯为喜力滋啤酒创作的长达5页纸的事实型文案,就曾经帮助这个品牌在几个月之内,销售量从市场第五跃居至第一的位置;而壳牌在报纸上刊登的系列广告,每篇都有800字。具体详实的内容,帮助品牌赢得了用户的广泛阅读,并最终扭转了连续7年下滑的销售趋势。虽然长文案在当今网络时代,未必适合消费者碎片化的阅读习惯,但清晰、具体地阐述产品卖点,仍是提升广告说服力所应遵循的准则之一。

另一方面,作者认为“寻求真知”的专业态度也是提升销售力的关键。作者主张做广告要重视调查研究,不能仅仅凭借有限的知识点和所谓的直觉来办事。比如很早以前的研究就证明,反白印刷,也就是黑底白字的印刷会造成阅读困难,但作者从一期杂志里就找到了49个反白印刷的广告。所以作者一直强调,广告人必须清楚影响广告效果的正面和负面因素,避免花着客户的钱,犯着同样的错误。在他看来,广告公司之间的技术没有什么可比性,不同就在于好公司懂得更多。

以上,就是奥格威所分享的一些“章法”,关于如何创作有销售力的广告,其中包括三个步骤:首先是提前做好功课,深入了解产品与消费者,这是一切创作的源泉和基础;其次要明确产品的定位与形象,选对跑道,打造差异化优势,这是广告创作的核心所在,作者提到文案创作的一些具体技巧,包括那些沿用30年的大创意难获得,只有坚持不懈地收集信息,无拘无束地进行思考才有可能获得灵感,追求大创意时还要避免原创膜拜,不能促销,就谈不上有创意;最后为了提升广告的销售力,文案写作要力求清晰、具体、诚恳,要重视调查研究,确保广告效果。

说完第二部分,相信你对广告创作的基本思路,已经有了一个初步了解。但千万不要认为这就是广告工作的全部。事实上,广告公司里90%的人都不生产广告,他们搞研究,准备媒体计划,购买版面和时间播出,同时还做着各种各样被笼统地称为“营销”的事情。

第三部分

我们一起来探秘广告行业的真实情况。看看广告人的日常工作是什么样子,都是什么样的人在从事广告业,以及经营广告公司有哪些特别之处。

我们要知道,广告从制作到投放,过程往往要经历数月,它也是企业内部花费最高的投资项目之一。广告创作是一个复杂且耗费智力的过程,相关工作极其繁琐辛苦,需要许多来自不同部门、技能各异的人员进行分工合作,才能最终为客户呈现出一条好的广告。在这里为大家介绍几种常见、必备的人员。了解他们各自的工作职责和相互之间的关系,你就可以全面认识一家广告公司是怎么运转的了。

首先,作者从一个领导者的视角,谈了谈公司经营方面的一些经验。相比其他行业,广告业具有一定的特殊性。一方面,广告本身是在和人性打交道,处处充满着未知的变数和惊喜。因此,广告人常常生活在紧张的状态和压力之下;另一方面,广告人必须面对来自各行各业的客户,上午可能是药品公司,下午就变成了银行。这种多样性是需要花费更多的时间和精力为代价,来维系好客户关系,或是赢得新业务。因此,作为一家广告公司的经营者,总体来说需要具备旺盛的精力、高超的销售技巧、顽强的意志和一往无前的勇气。但最重要的一点,是要能保持长期生活在紧张状态下的员工们的士气,让工作在广告公司成为一件乐事。如果感受不到工作的乐趣,也就创作不出好广告。

此外,还要雇用能人,并激发他们的才能,毕竟广告公司最核心的资产就是人。广告公司氛围以轻松随意著称,但同样需要书面的规章制度,比如守时,比如不能使用客户竞争对手的产品等等。领导者还要确保公司获利,知道如何选择及赢得客户,知道如何提防客户破产之类的信用危机,还要知道如何通过并购等方式来进行投资。

接下来,我们来介绍广告公司核心部门的成员。先是客户代表,他们日常工作的主要职责,是汇集公司其他部门工作的精华,与客户保持密切沟通。作为客户代表,必须学会如何写方案,以及如何对方案进行有效的陈述和提案。他们的工作大多是日常性的会议沟通,也包括旅行和娱乐,但在高级饭店一边吃甜点,一边解释市场份额下降的原因,谈不上是什么美差。有些客户代表的工作,局限在客户和业务部门的沟通渠道,就像是餐厅大厨和食客之间跑腿的服务生,执行价值不高;而有些客户代表,感觉却像是一个管理者。他是公司里最熟悉客户业务的人,能为客户提出许多建设性的意见,他们负责内外协调沟通,把控全局、坚守原则,确保项目顺利推进。这类客户代表,往往能在一些大场面上抓住机会,出人头地。

再来是创意部门。创意部门的负责人是创意总监,这可谓是广告公司里的明星级人物,也是许多广告题材电视剧中男女主角的人设。这个职位看起来高大上,却是个劳心劳力的位置,它对人的要求不仅包括杰出的专业技能,也包括管理及用人的能力。具体来说,在专业上,创意总监需要是位出色的心理学家,具有战略思维的能力,能考虑定位和所有问题,同时热爱研究,熟悉一切主流媒体类型,精通图像艺术、包装以及印刷技术,还要具备优秀的陈述和提案技巧。而在管理及用人方面,他需要是个领导有方的管理者,能够提出高标准,能够诲人不倦、慧眼识才,还要具有团队精神,能以乐观的情绪感染他人。

创意总监下的得力干将,就是文案撰稿人和美术指导了。文案的主要工作职责,就是想创意和撰写各类广告文案,包括标题、内文、平面、电视广告的文字脚本,以及手册等各类出版宣传物的文字。杰出的文案人员,通常要具备强烈的好奇心和幽默感,他们要有能力给报刊撰写有趣的散文,为电视撰写自然流畅的对话,还要具有一定的视觉思维的能力。因为比起语言,电视广告片更加依赖画面。

此外,希望能写出超过以往任何广告作品的雄心壮志,而勤奋工作的习惯也是必不可少的。而美术指导,则要求从业者在电影、设计、摄影或印刷方面接受过一定的训练,最好具备较高的艺术品位,这样才能在制作过程中有效监督,确保广告的制作品质。

最后,还有专门负责调研以及媒介的广告人。调研人员需要擅长分析,他们一方面要具备撰写可读性研究报告的能力,避免使用艰涩难懂的术语和长篇大论,以免客户失去耐性;另一方面,他们要能快速反应,在短时间内提供具有价值的分析,以免信息因为时效问题而失去作用。而媒介人员主要负责媒介的计划和采买。优秀的媒介人员需要具备善于分析问题的头脑,能用直观的方式,解释广告投放中所涉及的各类媒介数据,能在压力面前保持冷静,还要掌握和媒体资源拥有者谈判的艺术。

总结

首先,我们探讨了广告在商业中的作用。知道了广告不是艺术,它唯一正当的功能就是销售。一支成功的广告,犹如销售的引擎,通过塑造品牌形象,提升附加价值,以及传播上的规模效应,来帮助企业盈利;它不仅作用在经济繁荣时期,也同样作用在经济萧条时期。

紧接着,我们看到,不是所有的广告都能帮到销售,一支错误的广告,反倒会拉低产品的销量。所以我们聊了聊如何才能做出有销售力的正确的广告,分享了广告创作的基本思路,包括提前做好功课,研究产品与消费者,为创作广告打好基础;明确产品定位与形象,选对跑道与沟通方向,巧妙展示产品优势;文案创作的一些具体技巧,包括那些沿用30年的大创意难获得,只有坚持不懈地收集信息、无拘无束地进行思考才有可能获得灵感;追求大创意时还要避免原创膜拜,不能促销,就谈不上有创意;最后为了提升广告的销售力,文案写作要力求清晰、具体、诚恳,要重视调查研究,确保广告效果。

最后,我们一起探秘了广告行业,知道了繁琐辛劳才是广告工作的常态。我们了解了不同类型的广告人,以及他们各自的专业特点,还聊到了经营一家广告公司的特别之处。它需要领导人具有旺盛的精力、高超的销售技巧、顽强的意志和以一往无前的勇气。更重要的是,要能保持长期生活在紧张状态下的员工们的士气。广告工作虽然辛苦,但广告行业的丰富多样性,仍然使得真正热爱这个行业的人,乐此不疲享受其中,不断成就优秀的作品。

撰稿:严智砾;脑图:摩西;资料来源:得到APP听书栏目;声明:除原创内容特别说明外,推送稿件文字及图片和音视频均来源于网络及各大主流媒体。版权归原作者所有,如认为内容侵权,请在文章下方留言联系我们删除。

父母成为榜样,孩子更有力量!

把时间变成孩子的资产,每周和孩子共读一本书,

帮助孩子拥有一个、每一本书都学习过的书房。

妈妈怕焦虑,来母亲智慧文化馆!

来源:中国公民郑胜辉

相关推荐