摘要：3月初的2025年政府工作报告，其中说要“启动中央统筹下的粮食产销区省际横向利益补偿，加大对产粮大县支持”。于是我去查询了这个“中央统筹下的粮食产销区省际横向利益补偿”是什么意思。这个并不是这次两会才提出来的，
最近这段时间看到的几个新闻，说一下想法。
一：发展成果的地理分配
3月初的2025年政府工作报告，其中说要“启动中央统筹下的粮食产销区省际横向利益补偿，加大对产粮大县支持”。于是我去查询了这个“中央统筹下的粮食产销区省际横向利益补偿”是什么意思。这个并不是这次两会才提出来的，
2024年9月15日新华社的报道，《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》就已经提出：“统筹建立粮食产销区省际横向利益补偿机制，在主产区利益补偿上迈出实质步伐。”，并要求2029年完成。粮食主产区和主销区是哪里？2003－2004年，国家根据各省（区、市）粮食产量、人均占有量、商品库存量等，确定了13个主产区、7个主销区和11个产销平衡区。其中13个粮食主产区是河北、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、安徽、江西、山东、河南、湖北、湖南、四川；
粮食主销区是7个：北京、天津、上海、浙江、福建、广东、海南；其余11个是产销平衡区。
改革开放以来，主产区和主销区的经济差距在拉大，种粮食相对于发展工业，服务业等产业不挣钱，对地方财政贡献度低，但却很占用土地和水资源。改革开放以来,东南沿海地区随着工业化、城镇化加快推进,粮食播种面积不断减少,而北方地区粮食产量呈现增长趋势。我国粮食生产重心逐步北移,粮食流通格局由“南粮北调”变为“北粮南运”,并在2003年至2004年确立了现行的粮食产销区划分。
1978年至2023年,主产区粮食产量占全国比重从67.1%升至77.9%,但是地区生产总值占全国比重从56.2%降至51.8%;而主销区的7个省市粮食产量占全国比重则从13.9%降至4.3%,地区生产总值占全国比重从23.5%升至30.8%。
粮食产量占比变化的背后是粮食播种面积的变化，
2003－2023年这13个主产区粮食播种面积增加3.1亿亩，占全国增量的105.6%，而2004－2023年这7个主销区粮食播种面积减少2693万亩。
粮食主产区通过增加粮食种植面积和产量，弥补了主销区的粮食播种面积的下降，让主销区有更多空间发展先进产业，支持了主销区的产业发展，保证了国家粮食安全。
另外，老实说当我看到主销区7个省市（北京，上海，天津，浙江，福建，广东，海南）的粮食产量居然只占全国4.3%的时候，我一开始是怀疑数据写错了，因此又去查了下，发现还真的就是这样，这个占比也太低了些，这就意味着每年都会进行大规模的异地粮食运输，我们国家现在组织能力不错，遇到疫情，灾害，乃至于战争都可以做到大规模的粮食异地运输保证主销区居民有饭吃。
但是也要考虑到万一有一天组织能力下降，遇到天灾人祸无法保证大规模异地运输及时供给怎么办，因此全国均衡发展，把粮食主产区的经济也发展起来，吸引更多人口回流，减少粮食的异地长距离运输规模，对于国家整体粮食安全也是有利的。
二：刺激消费--未来中国国民上班时间将会越来越少
我们这么大的国家，不应该太依赖外部市场，更多的做大本土市场才是王道。
以前我们穷，1978年改革开放的时候我国人均GDP才155美元，可以说没什么消费能力可言，所以只能高度依赖外部的消费市场，那个时候一个美国人，欧洲人，日本人乃至于香港台湾人的消费能力就相当于我们几十个人。
那个时候我们没有消费能力，但是我们可以拼命干活生产廉价产品卖给海外市场，通过长时间的工作来弥补生产力的不足，通过海外消费市场获取收入。
现在大家对于996都已经很不满了，但当年的劳动时间比现在还长，
我家就有长辈上世纪八九十年代在深圳南油工业区的制衣厂打工，她跟我回忆起当年上班可以说是暗无天日的日子，忙的时候甚至一个月连续上班三十天不休息，
有一次甚至连续两个月时间只休息了一个晚上，注意是休息了一个晚上不是休息一天。
时常在车间工作到凌晨一两点甚至就更晚，就直接睡在车间里面了，等睡醒了再继续工作。
而随着这些年生产力水平的不断提高，显然现在的劳动强度已经不像当年那样了。
世界银行通常每年会调整高收入国家定义，目前2023年的标准是人均GNI达到14005美元，而去年（2024年）我国人均GDP（和人均GNI相差不大）已经突破1.34万美元，也就是说我国基本上在高收入国家的门槛了，中国国民已经具备相当的消费能力了，那么就要想办法把消费的能力释放出来，做大本土市场。
最近这段时间的热门新闻，是大疆，美的，海尔等公司都宣布严格落实双休，控制加班，例如大疆晚上9点后就会赶人，美的被曝强制18:20下班，海尔要求周六不得来公司，食堂不开火等等。
3月10日上午，美的集团方面对该传闻向《每日经济新闻》回应称，早在今年1月，“美的就明确了关于简化工作方式要求的“六条禁令”，其中就包括“严禁下班时间开会、形式主义加班”。美的一直在践行“反内卷”，倡导健康的企业文化，给员工提供更丰富多彩的业余生活。”
对此，马上网上就有人说是因为欧盟2024年12月发布了禁止强迫劳动产品进入欧盟的法案，所以国内企业才行动的。
来源：江南雨夫