摘要：2025年3月7日，朝阳区南部紧密型城市医疗集团（以下简称“南部医疗集团”）2024年度责任主任述职会在北京市垂杨柳医院顺利召开。理事长张新庆、副理事长崔宏力、理事办主任王娜以及来自北京市垂杨柳医院和北京市第一中西医结合医院的20位责任主任出席了本次会议。会议

2025年3月7日，朝阳区南部紧密型城市医疗集团（以下简称“南部医疗集团”）2024年度责任主任述职会在北京市垂杨柳医院顺利召开。理事长张新庆、副理事长崔宏力、理事办主任王娜以及来自北京市垂杨柳医院和北京市第一中西医结合医院的20位责任主任出席了本次会议。会议由王娜主持。

会上，首先由崔宏力发表致辞，他充分肯定了2024年各责任主任在提升基层服务能力、完善学科和队伍建设、加快区域资源整合等方面取得的显著成绩，并指出，2025年是国家紧密型城市医疗集团试点工作的收官之年，要重点推进以慢病为主导的专科专病管理体系建设，希望各责任主任继续发挥专业优势，促进三级医院与社区机构之间以及各社区机构相互间的合作，推动南部医疗集团高质量发展，为百姓提供更优质的医疗服务。

接下来各责任主任按照述职顺序依次进行述职，围绕自身2024年度工作完成情况、目前需协调解决的问题以及2025年工作计划进行了详细汇报，述职内容既涵盖了下社区出诊、带教培训、健康教育、义诊咨询、接收进修、双向转诊、远程诊疗等常规业务内容，还有健全学科建设（外科门诊、血液透析、病房建设）、开设专病门诊（双心门诊、高血压门诊、糖尿病门诊、慢性肾病门诊、儿科门诊）、合作科研立项、规范同质诊疗（完善制度手册、优化诊疗流程、加强质控管理）等创新性的成果，充分展示出南部医疗集团试点工作的持续进步。

在座谈环节，向各位责任主任征求了2025年继续担任责任主任的意向，得到与会全体异口同声的支持，大家一致认为，紧密型城市医疗集团建设是深化医改的重要举措，每位医务人员都有义务去探索推进，为此做出积极的贡献。

最后张新庆作总结讲话，他强调，南部医疗集团述职会是一种高效的交流形式，责任主任需明确职责，与社区机构之间建立互通、联手、共进的合作关系，并对新一年工作开展提出几点希望：一是以慢病管理为核心，发展专病门诊，通过师带徒模式培养社区医生，逐步形成责任主任与社区医生组成的的小型专家团队；二是持续优化双向转诊机制，通过责任主任出诊，精准识别患者的医疗需求，并据此提供适宜的诊疗，为患者提供更加优质的医疗服务体验；三是加速集团内部的同质化管理，不管是临床诊疗、检验检查还是护理服务、保障供应，均应建立起规范化的SOP，确保医疗质量与安全。

述职会是总结经验、借鉴学习的大会，更是一个统一思想、激励奋进的大会，相信在新的一年，在区卫生健康委的统筹领导下，在南部医疗集团各成员单位的通力协作下，在全体责任主任的敬业履职下，南部医疗集团一定会做出更多更优异的成绩，给政府和辖区百姓上交一份满意的答卷。

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