摘要:为全面提升全市职业指导服务队伍专业化水平,推动公共就业服务高质量发展,5月8日至9日,镇江市人社部门在丹阳举办“全市职业指导服务能力提升培训班”,来自各街道、社区的50余名职业指导骨干参训,旨在打造一支“政策通、业务精、服务优”的职业指导队伍。
为全面提升全市职业指导服务队伍专业化水平,推动公共就业服务高质量发展,5月8日至9日,镇江市人社部门在丹阳举办“全市职业指导服务能力提升培训班”,来自各街道、社区的50余名职业指导骨干参训,旨在打造一支“政策通、业务精、服务优”的职业指导队伍。
培训首日,国家一级职业指导师郭冰清以“职业指导全流程规范化”为核心展开教学,系统梳理职业指导的伦理准则、服务流程及沟通技巧。针对基层工作痛点,郭冰清聚焦先进城市经验,结合杭州、上海等地典型案例,剖析就业服务创新模式,为参训人员拓宽工作视野。此外,郭冰清还针对职业指导体系建设、工作室搭建及线上平台运营提出实操建议,助力基层服务提质增效。
次日课程聚焦就业服务“实战攻坚”。国家高级职业指导培训师李敏,围绕高校毕业生、就业困难人员、长期失业青年等群体,传授“一人一策”精准指导技巧。在模拟案例中,李敏针对“工人转岗难”“大学生慢就业”等典型场景设计解决方案。此外,培训还设置“竞赛专题模块”,对照全国公共就业服务专项竞赛评分标准,从案例释读、现场答辩等环节进行全流程拆解,助力镇江职业指导选手日后赛出水平。
此次培训课程设置紧贴基层需求,涵盖政策解读、案例分析、工具应用等多维度内容,兼具理论高度与实践价值。“通过系统学习,让我对职业指导服务的规范流程、创新方法有了更深刻的理解。”一名参训学员表示,未来,自己将把所学技能应用于实际工作,为求职者提供更专业化、人性化的就业支持。
镇江市就管中心相关负责人表示,职业指导是稳就业、促就业的关键抓手。下一步,该中心将以此次培训为契机,持续深化基层队伍能力建设,推广“标准化+个性化”服务模式,为全市就业工作高质量发展注入新动能。
来源:江南水乡生活见闻