摘要：为传承检察精神、锤炼干警过硬本领，楚雄市人民检察院“薪火检道”检察讲堂持续发挥常态化学习阵地作用。6月3日上午，讲堂迎来第三期，第一检察部主任郭太华以 “检察官在‘检调对接’中的做法及感言” 为主题，为全体干警带来了一场内容丰富、实用性强的业务分享讲座。

为传承检察精神、锤炼干警过硬本领，楚雄市人民检察院“薪火检道”检察讲堂持续发挥常态化学习阵地作用。6月3日上午，讲堂迎来第三期，第一检察部主任郭太华以 “检察官在‘检调对接’中的做法及感言” 为主题，为全体干警带来了一场内容丰富、实用性强的业务分享讲座。

郭太华主任从 “检调对接” 机制概述、检察官调解工作方法、“检调对接” 典型案例、“检调对接” 工作感悟四个方面，深入阐述了基层群众矛盾纠纷调解工作的重要性和实际操作经验。

在 “检调对接” 机制概述环节，郭太华主任详细介绍了该机制的背景和意义。他提到，“检调对接”是指检察机关公诉部门在履行法律监督职能的同时，依托人民调解组织进行调解，促进被害人或其亲属自愿同犯罪嫌疑人就财产损失、人身伤害达成和解协议，并经公诉部门依法监督和认定，对犯罪嫌疑人做出相关从轻处理，以求运用刑事和解努力化解矛盾纠纷的一项工作机制。这一机制的建立，有助于提升司法质效，促进社会治理现代化。

在检察官调解工作方法方面，郭太华主任结合自身丰富的办案经验，分享了 “背靠背” 倾听诉求、“面对面” 修复情感、“跟进式” 巩固成果的高效调解法。他强调，在调解过程中，检察官要耐心倾听双方当事人的诉求，找准矛盾症结，通过释法说理、情感疏导等方式，引导双方理性协商，最终达成和解协议。同时，要充分发挥检察环节在刑事诉讼中承前启后的衔接作用，加强与其他部门的协作配合，形成矛盾纠纷化解合力。

为了让干警们更加直观地了解 “检调对接” 工作的实际效果，郭太华主任还分享了多个 “检调对接” 典型案例。其中，一起因邻里纠纷引发的轻伤害案令人印象深刻。案件发生后，双方矛盾激化，多次调解未果。检察机关启动检调对接机制，联合司法局、公安局组建调解专班，通过多轮协商，最终促成双方和解，检察院还联系相关部门将两户居民空间隔离，有效避免了双方矛盾再次激化。这起案件的成功调解，不仅化解了双方的矛盾，还修复了邻里关系，取得了良好的法律效果和社会效果。

在分享 “检调对接” 工作感悟时，郭太华主任感慨地说：“作为检察官，我们不仅要办好每一个案件，更要注重矛盾纠纷的化解，做到案结事了人和。在‘检调对接’工作中，我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，用心用情用力解决群众的急难愁盼问题，让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。”

此次讲座内容丰富、实用性强，为检察干警提升矛盾纠纷调解能力提供了清晰指引。下一步，楚雄市人民检察院将依托“薪火检道” 检察讲堂制度，持续开展多元学习活动，助力干警夯实专业根基，为检察事业高质量发展注入强劲动力。同时，将进一步深化 “检调对接+N” 模式，拓展多元调解力量，不断提升矛盾纠纷化解效能，为推进楚雄市社会治理现代化贡献检察力量。

来源：楚雄市人民检察院