华怡心辰2024年度企事业心理健康服务精选项目案例展示

B站影视 2025-01-01 10:40 2

摘要:员工是企业最宝贵的资产,在快速变化和高压的工作环境中,员工的心理健康已成为企业持续发展的核心要素。

员工是企业最宝贵的资产,在快速变化和高压的工作环境中,员工的心理健康已成为企业持续发展的核心要素。

华怡心辰始终站在行业前沿,致力于为企业提供更全面、专业、个性化的心理健康管理方案。在2024年华怡心辰已成为各企业员工心理建设的得力助手,为上万企业员工心理健康保驾护航。

目录

Part1.员工心理关爱

Part2.员工心理测评

Part3.员工培训

Part1.员工心理关爱

华怡心辰x重庆航空

525心理健康日—用“心”呵护心的健康

2024年5月25日,华怡心辰为重庆航空开展5月25日心理关怀日活动。通过一系列体验式活动,帮助员工缓解压力,提高员工心理健康素养,提升员工获得感和幸福感。

华怡心辰x中石油西南油气田公司

员工舞动疗愈团体心理沙龙

2024年6月27日,华怡心辰受邀为中国石油天然气股份有限公司西南油气田公司员工开展了一场别开生面的舞动疗愈心理沙龙活动。

华怡心辰×海南省工会事业发展中心

职工走“心”关爱活动

2024年为有效缓解职工的工作压力,提升工作和生活质量。华怡心辰针对海南省基层工会组织和干部职工,提供个体心理和团体心理服务。项目启动以来,华怡心辰累计开展39场心理健康讲座和团体辅导活动。

为海南省盐业集团有限公司、海南省发展控股有限公司、中海石油气电集团有限责任公司、等大型企事业提供基层心理关爱服务。

华怡心辰x成都天府国际机场分公司工会

2024年暑假“趣玩”托管活动

为成都天府国际机场分公司工会进一步推进对职工及家庭的关怀与重视,华怡心辰组织开展了“童享一夏,爱助成长”职工子女暑假“趣玩”托管活动。

华怡心辰×国家能源集团金沙江分公司

提升员工心理健康活动

2024年10月24-10月25日,华怡心辰受国家能源集团金沙江分公司之邀,为员工提供了别开生面的心理健康服务活动,帮助员工缓解压力。

华怡心辰×中石油西南油气田分公司

员工心理健康关怀讲座

2024年10月23日, 华怡心辰为中石油西南油气田分公司员工开展了一场以“减轻压力,阳光前行”为主题的心理健康关怀讲座。

华怡心辰×中铁二院

OH卡牌心理团体辅导

2024年10月24日,为进一步提升员工的心理调适能力,营造更加和谐、积极的工作氛围,华怡心辰为中铁二院员工举办了一场别开生面的OH卡牌心理团体辅导活动。

华怡心辰×SK海力士

员工心理健康系列培训活动

2024年X,华怡心辰公司在SK海力士重庆成功开展了多场心理健康相关的主题培训活动,通过一系列培训活动提升员工的心理素质。

华怡心辰x林芝消防救援支队

共筑消防指战员心理健康防线

2024年12 月 3 日至 6 日,林芝消防支队再度携手华怡心辰,持续为消防指战员精心打造全方位、深层次的心理健康服务体系。

Part2.员工心理测评

华怡心辰x中国人民银行

公务员招录心理测试

2024年3月,华怡心辰为中国人民银行重庆市分行考试招录的公务员开展心理测试,进行深入系统地心理统计和分析。

Part3.员工培训

华怡心辰x长安汽车

EAP联络员心理技能培训

华怡心辰结合长安汽车EAP中心培训需求,设置系统课程,使相关人员掌握EAP基础知识及实操方法,提升心理技能,增强服务能力。

华怡心辰护士心灵呵护计划

“关爱护士·用心呵护”心理健康专题培训

2024年4月11日,华怡心辰为全院护理人员进行护理人文心理讲座,缓解临床护理人员压力,提升护理人员职业幸福感,营造良好的工作氛围和环境。

华怡心辰x邵阳消防

消防人员【心理健康消与防】专题培训

2024年6月27日至28日,华怡心辰专家为邵阳市消防救援人员进行2024年心理健康服务系列活动,为队伍建设发展保驾护航。

心健通企业EADP

在国家政策的指导下,华怡心辰携手华东师范大学,汇聚国内顶尖的心理学专家团队,融合心理学原理、AI智能科技、大数据分析及云计算技术,并深度契合国内各类企业心理健康政策的实际需求与实战经验,打造了一款面向全体员工及管理层的在线智能心理服务平台——“心健通”。

“心健通”精心策划的员工关爱与发展计划(EADP)是汇集了业内多名心理健康专家的实践经验。涵盖了心理教育课程、团队建设活动、企业管理咨询、职业发展培训、心理关怀服务及危机干预机制等多个维度,有效解决员工及其家属面临的各种心理与行为难题。

全方位洞察员工的心理健康态势,实施精准化的预防策略与心理疏导措施,进而全面提升企业整体的心理健康水准。

华怡心辰始终秉持“以人为本”的核心价值观,悉心聆听员工的心声,密切关注员工的个人成长与职业发展,更矢志不渝地推动企业构建积极向上、健康和谐的工作氛围。

持续引入前沿技术与先进理念,深度挖掘员工的心理需求与困扰,助力企业敏锐洞察潜在问题,并提供切实有效的解决方案,共绘企业发展新篇章。

来源:华怡心辰心理老师

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