摘要:为纵深推进泉州市人才“港湾计划”,进一步健全人才工作体系,提升人才服务水平,营造近悦远来的人才环境,23日,安溪县举办高层次人才发展促进会第二届会员大会暨人才嘉年华系列活动。泉州市委组织部副部长洪亚清,安溪县领导吴毓舟、梁金良、叶睿葆、邱志民、林毅敏、陈振仕出
为纵深推进泉州市人才“港湾计划”,进一步健全人才工作体系,提升人才服务水平,营造近悦远来的人才环境,23日,安溪县举办高层次人才发展促进会第二届会员大会暨人才嘉年华系列活动。泉州市委组织部副部长洪亚清,安溪县领导吴毓舟、梁金良、叶睿葆、邱志民、林毅敏、陈振仕出席大会。
会上,县委书记吴毓舟,市委组织部副部长洪亚清,县人大常委会主任梁金良,县委副书记叶睿葆,县委常委、组织部部长邱志民,副县长林毅敏、县政协副主席陈振仕等领导嘉宾,分别为新当选的高层次人才发展促进会会长、监事长、执行会长、常务副会长、副会长、秘书长和副秘书长颁发证书。
同时,还颁发2024年度人才活动单位贡献奖、2024年度人才活动个人贡献奖、茶乡优才服务联盟金牌会员单位;为2024年度优秀轮值团队颁奖。
县委常委、组织部部长邱志民在就职典礼上致辞。他说,人才资源是支撑发展的第一资源,人才优势是一座城市最根本的优势。县人才发展促进会自成立以来,砥砺奋进、担当作为,在深耕专业、服务茶乡的同时,积极搭建平台、凝聚人才。邱志民希望,高层次人才们要当好“同行者”,继续站位全县大局,将个人专长与茶乡发展紧密衔接,在产业升级、乡村振兴、民生提质等领域创造更多新业绩、做出更多新贡献;要争当“播种者”,人才是创新的主力军,希望大家敢闯“无人区”、善打“特色牌”,在各自领域勇开新赛道、勇攀新高峰,共塑“百花齐放”的创新生态圈;要做好“护航者”,县人才发展促进会是人才的“娘家”,要以“家人思维”优化机制,进一步做好牵线搭桥、协调服务、支持保障等工作,让协会真正成为人才信赖的港湾、事业腾飞的跳板。
续任安溪县高层次人才发展促进会会长林荣溪表示,将锁定“聚才兴业、赋能茶乡、服务人才、筑强平台”四大方向,以更高的标准、更热情的服务、更有影响力的活动,完善的会长轮值制度,加强自身建设,建设更温馨的人才之家,搭建更优质的服务平台。
会上还举行安溪硕博人才专委会揭牌仪式、人才发展促进会党支部授牌仪式、人才发展促进会顾问聘任仪式。
县高层次人才发展促进会成立于2019年,现拥有高层次人才2600多位。成立以来,开展100多场“党建+”人才和“一月一主题、月月有精彩”活动,协助引进发展400多位高层次人才,完成1万多人次人才政策咨询。
来源:闽南网