摘要：在沈阳举办的“辽宁省职工互助保障2025年产品发布活动“中，锦州市总工会作为全省5家典型经验交流单位之一，分享了“三高九强”创新工作方式，交流了工作经验。“三高九强”的锦州模式也成为“辽宁工会重点工作创新案例”。 锦州市总工会启动职工互助保障活动至今共有544

在沈阳举办的“辽宁省职工互助保障2025年产品发布活动“中，锦州市总工会作为全省5家典型经验交流单位之一，分享了“三高九强”创新工作方式，交流了工作经验。“三高九强”的锦州模式也成为“辽宁工会重点工作创新案例”。 锦州市总工会启动职工互助保障活动至今共有544家单位入会，保障覆盖5万余名职工。

职工互助保障活动是建立起以住院医疗互助为主涵盖重大疾病、意外伤害等保障的服务体系，被广大职工称为"工会给职工的二次医保"。自2024年锦州市总工会启动辽宁省在职职工互助保障活动以来，获得了各相关单位及全市职工的广泛支持与积极响应，并取得了显著成效，目前已有1770人次成功申领互助金，累计申领金额达到292万元。

职工互助保障活动让职工多一份“医”靠，获得更多的归属感和幸福感。为进一步提高广大职工对职工互助保障活动的认识，锦州市总工会将持续分享职工互助保障活动典型理赔案例，调动职工参与互助保障活动的热情，切实保障职工的健康权益。

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案例1

某职工反复胸痛1年有余，发作频率增加后到北京医院检查诊断为冠状动脉粥样硬化心脏病，住院医疗费用总金额41234.11元，医保报销22284.72元，个人支付18855.11元，其中个人自付为13658.38元，经审核后职工领取了9561元住院医疗互助金。

（参加活动种类：辽宁省在职职工[住院+重疾+意外]综合互助保障活动 130元/份）

案例2

某职工因急性阑尾炎剧痛难忍入院治疗，住院期间医疗费用总金额15950.2元，医保报销9432.07元，个人支付6518.13元，其中个人自付为2070.45元，经审核后职工领取了1450元住院医疗互助金。

（参加活动种类：辽宁省在职职工[住院+重疾+意外]综合互助保障活动 130元/份）

案例3

某职工夜里头痛，经120急救入院检查确诊为蛛网膜下腔出血。住院医疗费用总金额23489.99元，医保报销12723.7元，个人支付10253.96元，其中个人自付为2793.01元，经审核后职工领取了1956元住院医疗互助金。

（参加活动种类：辽宁省在职职工[住院+重疾+意外]综合互助保障活动 130元/份）

案例4

某职工从事户外工作，在工作期间意外被流浪猫抓伤，到诊所接种狂犬疫苗，在单位出具工作期间遭受意外伤害的证明之后，经过审核该职工领取了400元的意外医疗互助金。

（参加活动种类：辽宁省在职职工意外伤害互助保障活动 20元/份）

案例5

某职工住院5天，因其所在单位参加了《辽宁省在职职工住院津贴互助保障活动》，经过审核，该职工共计领取450元住院津贴互助金（每天可领90元，年累计不超过8100元）。

（参加活动种类：辽宁省在职职工住院津贴互助保障活动 120元/份）

职工医疗互助保障活动不以营利为目的，具有低门槛、低缴费、广受益、广覆盖等特点，参与资金真正“取之于职工、用之于职工”。

目前，锦州市总工会已全面开启2025年度辽宁省在职职工互助保障活动，新参加单位全年均可办理入会，会费到账即刻生效。

来源：洞庭湖边那些事儿