烈日下的一线石油人
7月以来,吉林油田进入“蒸烤模式”。公司持续深化对标管理,制定“早晚抢干、午间错峰”弹性工作制,严格落实“日跟踪、周通报、月考核”责任链,确保高温环境下生产运行安全平稳。(丁磊 摄)
7月以来,吉林油田进入“蒸烤模式”。公司持续深化对标管理,制定“早晚抢干、午间错峰”弹性工作制,严格落实“日跟踪、周通报、月考核”责任链,确保高温环境下生产运行安全平稳。(丁磊 摄)
6月的川西高原,格桑花正艳。近日,在海拔3800米的四川省甘孜藏族自治州色达县洛若镇,由中国石油西南油气田公司重庆气矿承建的党建引领县企共兴推进中心正式投用。这座集政策宣传、文化展示、教育培训于一体的红色阵地,不仅是西南油气田托底性帮扶的最新成果,更是国有企业
6月6日,西南油气田分公司川中北部采气管理处第一党支部与遂宁经开区北固镇党委机关党支部联合开展“党建引领聚合力 地企共建谱新篇”党建联建主题党日活动。此次活动旨在深入贯彻中央八项规定精神学习教育,大力推进党风廉政建设,全面提升党员作风能力建设,进而提高创造价值
6月7日,2025年全国高考正式开启,中国石油西南油气田公司各单位通过气源统筹、隐患排查等措施,织密天然气保供安全网,为千万考生营造安全平稳的考试环境。