2025年,法定节假日加班工资这样算
“1月28日至1月31日为法定休假日,王某2025年春节加班4天的工资报酬应该为:月工资标准÷21.75天(月计薪天数)×300%×4天(法定休假日工作天数)。”2月6日,自治区劳动人事争议仲裁院仲裁员介绍,按照《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决
“1月28日至1月31日为法定休假日,王某2025年春节加班4天的工资报酬应该为:月工资标准÷21.75天(月计薪天数)×300%×4天(法定休假日工作天数)。”2月6日,自治区劳动人事争议仲裁院仲裁员介绍,按照《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决
今天起,浙江多地中小学寒假正式开启。寒假有啥作业?作业量有多少?对于家长普遍关心的话题,温州市鹿城区教育局官宣了:最大幅度减少休假日书面作业量,做到非必要不布置;寒暑假以指导开展自主学习成长活动与身心休整为主,实现全时段作业效能的提升与全时段学生课业负担的减轻
最大幅度减少休假日书面作业量,做到非必要不布置;寒暑假以指导开展自主学习成长活动与身心休整为主,实现全时段作业效能的提升与全时段学生课业负担的减轻……