如何提升求职成功率?调查显示面试成为关键一关
中国青年报社联合粉笔面向北京市10所高校1011名受访者进行的一项调查显示,分别有50.84%、50.54%、49.95%和49.46%的受访者认为,“简历不过关”“不了解岗位”“面试时太紧张”“表达沟通欠缺”是大学生求职失败的主要原因。
中国青年报社联合粉笔面向北京市10所高校1011名受访者进行的一项调查显示,分别有50.84%、50.54%、49.95%和49.46%的受访者认为,“简历不过关”“不了解岗位”“面试时太紧张”“表达沟通欠缺”是大学生求职失败的主要原因。
中国青年报社联合粉笔面向北京市10所高校1011名受访者进行的一项调查显示,分别有50.84%、50.54%、49.95%和49.46%的受访者认为,“简历不过关”“不了解岗位”“面试时太紧张”“表达沟通欠缺”是大学生求职失败的主要原因。
中国青年报社联合粉笔面向北京市10所高校1011名受访者进行的一项调查显示,分别有50.84%、50.54%、49.95%和49.46%的受访者认为,“简历不过关”“不了解岗位”“面试时太紧张”“表达沟通欠缺”是大学生求职失败的主要原因。
知耕鸟教育团队成员陈乐菲老师在此次竞赛中凭借卓越的表现,荣获了“劳动教育金牌指导师”的崇高称号。这一荣誉不仅是对陈乐菲老师个人教育成果的肯定,更是对知耕鸟教育团队在劳动教育领域深耕细作、不断创新的认可。